Regionalni sajam poslova

Uskoro ćete biti preusmereni na sajt Regionalnog sajma poslova.

STRABAG d.o.o. logo

Mehaničar-ka građevinskih mašina / mehatroničar-ka građevinskih mašina

STRABAG d.o.o.

Beograd

27.10.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Napredak počinje sa nama.

U kompaniji STRABAG oko 86.000 zaposlenih, na 2.400 lokacija širom sveta, radi na napretku. Jedinstvenost i individualne vrline odlikuju ne samo naše projekte, već i svakog od nas. Bilo da se radi o visokogradnji ili inženjerskoj gradnji, izgradnji saobraćajnica i niskogradnji, izgradnji mostova i tunela, razvoju projekata, proizvodnji građevinskih materijala ili upravljanju objektima – mi razvijamo koncept gradnje kako bismo postali najinovativniji i najodrživiji građevinski koncern u Evropi.

Podjednake šanse, raznolikost i inkluzija sastavni su deo nas kao kompanije i načina na koji poslujemo. Zajedničkim snagama mi uspešno i na partnerskoj osnovi realizujemo projekte i rastemo i razvijamo se savlađujući nove izazove. Zajedno, mi stvaramo velike stvari.

Gradi budućnost sa nama!

STRABAG BMTI d.o.o. je servisno i uslužno društvo u okviru STRABAG koncerna, nadležno za planiranje i raspoređivanje, iznajmljivanje, održavanje i nabavku svih građevinskih mašina i vozila.

Vaši zadaci:

  • Priprema i planiranje radnih zadataka, npr. na osnovu tehničke dokumentacije
  • Izvođenje popravki, radova održavanja, ispitivanja i montaže građevinskih mašina i uređaja u radionici, na gradilištu i u postrojenjima
  • Prepoznavanje kvarova, grešaka i neispravnosti kroz sistematsko otkrivanje grešaka i njihovu lokalizaciju, eliminaciju i dokumentovanje korišćenjem mernih i dijagnostičkih sistema
  • Izbor i organizacija potrebnih rezervnih delova u saradnji sa magacinom radionice odn. odeljenjem za nabavku delova B/C
  • Kalibracija radnih parametara tokom održavanja i popravki (npr. hidraulički pritisak)
  • Unapređivanje i naknadno opremanje građevinskih mašina i uređaja (npr. obloge, zaštitna oprema itd.)
  • Po potrebi: popravka komponenti rastavljanjem i sastavljanjem mehaničkih, pneumatskih, hidrauličkih, električnih, elektroničkih informacionih tehnoloških sistema i komponenti u funkcionalne celine
  • Uz odgovarajuće kvalifikacije: razvoj sistema upravljanja mašinama
  • Po potrebi: izrada komponenti kao i spajanje i obrada metala, npr.: ručno i mehaničko rezanje, rezanje i oblikovanje, uvrtanje, zakivanje, lepljenje, lemljenje, zavarivanje (potreban je odgovarajući test zavarivanja u skladu sa zahtevima)
  • Servisna dokumentacija uklj. iskorišćenost materijala u ERP sistemu (AS4U ili Werkstatt 4.0)
  • Obezbeđivanje reda i čistoće na radnom mestu, u radionici i pripadajućim magacinima u okviru 5S sistema
  • Izvođenje svih radova u skladu sa propisima o bezbednosti i zdravlju na radu i zaštiti životne sredine (BZR)

STRABAG BMTI d.o.o.

Uslovi:

  • Stepen i vrsta stručne spreme: III i IV stepen, mašinska ili elektrotehnička struka
  • vozačka dozvola B kategorije

Mi nudimo:

Nudimo vam zanimljiv i raznovrstan posao u okviru međunarodno uspešnog koncerna. Zajedno sa kvalifikovanim i kolegijalnim timom brinućete o mašinama iz svih oblasti poslovanja koncerna.

Takođe, imaćete priliku da učestvujete na različitim obukama i na taj način nastavite svoje stručno usavršavanje.

Pored atraktivnog radnog vremena, nudimo i brojne pogodnosti i popuste za naše zaposlene.

Ukoliko ste zainteresovani za buduće mogućnosti zaposlenja u kompaniji STRABAG BMTI d.o.o., pošaljite svoju biografiju.

    STRABAG d.o.o.

    U STRABAG-u oko 89.000 ljudi, na više od 2.400 lokacija širom sveta, svakodnevno radi na napretku. Jedinstvenost i individualne snage karakterišu ne samo naše projekte, već i svakog od nas. Bilo da je reč o visokogradnji, inženjerskim građevinama, putevima, podzemnim radovima, izgradnji mostova i tunela, proizvodnji građevinskih materijala, razvoju projekata ili upravljanju zgradama – svaki projekat je priča za sebe, sa novim izazovima i rešenjima koja menjaju način na koji gradimo i živimo. Ne…

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.