Mehaničar za kamione

LOX Trans d.o.o.

Novi Sad, Temerinska 30-32

29.08.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

LOX Trans d.o.o., renomirana kompanija sa sedištem u Novom Sadu, traži iskusnog mehaničara za kamione da se pridruži našem timu. Naša kompanija je poznata po pružanju vrhunskih transportnih usluga i održavanju flote kamiona u savršenom stanju. Ako ste posvećeni, stručni i tražite stabilno radno okruženje, ovo je prava prilika za vas.

Kvalifikacije:

  • Završena srednja škola tehničkog usmerenja (mašinska, saobraćajna, tehnička, elektrotehnička i slične)
  • Srednja stručna sprema III ili IV stepen
  • Iskustvo u radu sa kamionima i teškim vozilima (popravka, zamena delova, održavanje)
  • Poznavanje dijagnostičkih alata i opreme
  • Poželjno vozačka dozvola C kategorije
  • Sposobnost rada u timu i rešavanje problema
  • Preciznost i odgovornost u radu

Šta nudimo:

  • Konkurentna plata sa mogućnošću bonusa na osnovu učinka.
  • Stalni radni odnos sa probnim periodom.
  • Rad u dinamičnom i profesionalnom okruženju.
  • Mogućnost dodatne obuke i profesionalnog usavršavanja.
  • Osiguranje i beneficije u skladu sa zakonom.
  • Radno vreme od ponedeljka do petka, sa mogućnošću fleksibilnog radnog vremena.
  • Prijateljska i podržavajuća radna atmosfera.

Odgovornosti:

  • Održavanje i popravka kamiona i prikolica.
  • Dijagnostika mehaničkih kvarova i njihovo efikasno rešavanje.
  • Redovno servisiranje vozila prema planu održavanja.
  • Zamena i popravka delova prema potrebi.
  • Saradnja sa timom za logistiku kako bi se osigurala dostupnost vozila.
  • Vođenje evidencije o izvršenim radovima i korišćenim delovima.

Samo kandidati koji uđu u uži izbor biće kontaktirani.

    LOX Trans d.o.o.

    Temerinska 30-32, Novi Sad, Srbija

    PIB: 104953851

    Matični broj: 20278757

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.