Leon d.o.o. logo

Menadžer maloprodaje

Leon d.o.o.

Šabac

26.06.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Kompanija LEON DOO, regionalni lider u proizvodnji anatomske obuće, prepoznatljiva po decenijskom kvalitetu, izvozom u 17 zemalja i timom od preko 250 zaposlenih, vođena je vizijom stalnog napretka.

Naš fokus je oduvek bio na kreiranju obuće koja pruža udobnost, komfor i sigurnost pri svakom koraku. Verujemo da vrhunski rezultati u maloprodaji nastaju iz balansa između operativne discipline i snažnog, motivisanog tima.

Kako naš maloprodajni segment nastavlja da raste i razvija se, tražimo Menadžera maloprodaje koji će preuzeti ključnu odgovornost za rezultate, razvoj ljudi i doslednu primenu standarda kroz naš maloprodajni lanac.

Radno mesto: Slepčević/Šabac

Uloga i odgovornosti:

  • Upravljanje i unapređenje rada maloprodajnih objekata u skladu sa postavljenim ciljevima
  • Povremeni obilazak i kontrola maloprodajnih objekata
  • Kontrola rada zaposlenih u objektu
  • Organizacija rada i aktivno učestvovanje u obukama i razvoju zaposlenih

Potrebne kvalifikacije:

  • Radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima
  • Poželjno prethodno iskustvo na poslovima u knjigovodstvu
  • Vozačka dozvola B kategorije (aktivan vozač)

Profil kandidata:

  • Poseduje razvijene organizacione, liderske i komunikacione veštine
  • Spremnost za timski rad, sposobnost brzog učenja i primene stečenog znanja
  • Proaktivna, ljubazna, strpljiva i fleksibilna osoba
  • Odlično poznavanje rada u Excelu i ERP sistemima

Šta nudimo:

  • Obuku i uvođenje u posao
  • Stabilnost i dugoročnu perspektivu u okviru uspešnog domaćeg sistema
  • Priliku za rad sa renomiranim domaćim brendom sa jasnim identitetom i potencijalom rasta
  • Konkurentnu i stiimulativnu zaradu
  • Saradnju sa različitim timovima u dinamičnom radnom okruženju

    PTP Leon DOO

    Stevana Sindjelica 44, Slepcevic, Srbija

    PIB: 104237035

    Matični broj: 20124296

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.