Konkurs je istekao.

Menadžer prodaje za traženje taksi vozača

Center of Hiring Drivers

Beograd

27.11.2020.

  • 60.000 - 85.000 RSD (mesečno)
  • ugovor
  • nepuno radno vreme
  • dostupno studentima

Партнер Yandex.Taxi почиње да запошљава менаџере који би пронашли и привукли нове такси возаче у Београду. Yandex.Taxi је сервис који вам омогућава брзо позивање таксија помоћу апликације без позивања диспечера и прати извршење услуге у реалном времену.

Дужности:

  • Тражење возача. Ми се не бавимо хладним телефонским позивима и радом са припремљеном базом. Директна продаја је основни начин привлачења;
  • Презентација о условима рада и уградња радне апликације Таксиметар;
  • Потребно је показати своју стручност, учтивост и позитиван став;
  • Одржавати сталну радну комуникацију са својим возачима. Организација удобног рада у почетној фази;
  • Одговорно се односити према упутствима свог наставника. На време извршавати постављене задатке и давати извештај о њима.

Фирма нуди:

  • Недељну плату по учинку на нивоу изнад тржишног;
  • Флексибилан распоред, могућност самосталног организовања радног дана;
  • Обуку у свим фазама рада, подршку искусних колега у било ком тренутку;
  • Прилику да радите на новом пројекту и будете један од првих који ће добити јединствено искуство у стварању тржишта;
  • Млади колектив, пријатна и корисна познанства сваки дан.

Услови за кандидата:

  • Висок ниво самоорганизације, потпуна посвећеност послу;
  • Искуство у активној продаји и тежња за стицањем нових искустава;
  • Способност дружења са различитим категоријама људи, висок ниво толеранције;
  • Активан, одговоран, интелигентан и одлучан;
  • Способност радити са различитим примедбама, очување мотивације када добијате одбијенице;
  • Течан говор српског језика. Знање енглеског језика.

Ако сте заинтересовани за слободно радно место пријавите се електронским путем. Непотпуно радно време од три дана недељно.

    Ivanov

    Mukomolniy 2, Moscow, Ruska Federacija

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.