Konkurs je istekao.
Elektrometal plus d.o.o. logo

Referent nabavke

Elektrometal plus d.o.o.

Beograd, Vršac

01.11.2020.

  • ugovor
  • puno radno vreme

http://www.elektrometal.rs/

“Elektrometal Plus” DOO iz Vršca bavi se uvozom, distribucijom i prodajom svih vrsta kablova za struju.

Otvaramo konkurs za poziciju:

REFERENT NABAVKE

Radno mesto u Vršcu (1 izvršilac) i u Beogradu (1 izvršilac)

Zadaci i odgovornosti:

  • Analiza kretanja cena metala na tržištu;
  • Analiza ponuda dobavljača i formiranje najnižih nabavnih cena;
  • Optimizacija nabavki radi boljeg finansijskog efekta;
  • Analiza stanja i poručivanje robe za lager;
  • Komunikacija sa finansijama o finansijskim potrebama nabavke;
  • Pregovori sa dobavljačima za nabavne cene robe i ostale uslove nabavke;
  • Praćenje nabavke;

Obavezno potrebne kvalifikacije:

  • Radne, stručne, komunikativne i organizacione sposobnosti;
  • Dobro poznavanje engleskog jezika;
  • Napredni nivo poznavanja MS office paketa (Excel, Word...);
  • Aktivan vozač – B kategorija;

Poželjne kvalifikacije:

  • Minimum 2 godine radnog iskustva na sličnim ili istim poslovima;
  • Poznavanje rada u programu Microsoft Dynamic NAV;
  • Poznavanje drugog stranog jezika;
    • Odlično poznavanje matematike, procentnog računa;

Voleli bismo da kod Vas vidimo:

  • Izražene interpersonalne i komunikacione veštine, tačnost, pedantnost, veštine planiranja i organizovanja, odgovornost u poslu.

Ukoliko verujete da ste odgovorna osoba koja može ispuniti navedene uslove, konkurišite elektronskim putem.

Kandidati koji ispunjavaju uslove će biti pozvani da urade opšti test, u toku trajanja konkursa, a oni koji uđu u uži krug, biće pozvani na razgovor za posao.

    Elektrometal Plus d.o.o. Beograd

    "Elektrometal Plus" DOO bavi se uvozom, distribucijom i prodajom svih vrsta kablova za struju i izgradnjnom solarnih elektrana.

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.