Konkurs je istekao.

Regalni viljuškarista

Qvattro Company d.o.o.

Beograd, Vinogradska 283b

03.08.2021.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Qvattro company d.o.o. je vodeća mreža maloprodajnih objekata “Sunce”. Zbog povećanog obima posla raspisujemo konkurs za radnu poziciju: Regalni viljuškarista

Glavna zaduženja:

  • Utovar i istovar robe upotrebom regalnog viljuškara
  • Uskladištenje i preskladištenje paleta na podne lokacije i lokacije u regalima
  • Staranje o stanju i tehničkoj ispravnosti viljuškara

Potrebne kvalifikacije za viljuškaristu:

  • Minimum III stepen stručne spreme
  • Obavezno radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima minimum godinu dana
  • Dozvola za upravljanje viljuškarom
  • Lekarsko uverenje o zdravstvenoj sposobnosti za upravljanje viljuškarom
  • Važeća vozačka dozvola B kategorije

Očekujemo od Vas:

  • Odgovornost, odlučnost i zrelost u radu
  • Pedantnost u radu, pažljivost i odgovornost za robu
  • Visok nivo odgovornosti, koncentracije i tolerancije

Nudimo Vam:

  • Mogućnost rada u jednoj od najbrže rastućih kompanija
  • Siguran posao
  • Redovnu zaradu, iznad proseka
  • Prijave socijalnog, penzionog i zdravstvenog osiguranja od prvog radnog dana

Ukoliko ispunjavate gore navedene uslove i želite da se prijavite za ponuđeno radno mesto, molimo Vas da pošaljete svoj CV.

    Qvattro Company d.o.o.

    Qvattro Company je firma osnovana 2001. godine. Vodeći je lanac prodavnica koji u svom sastavu ima 47 maloprodajnih objekata i preko 1000 zaposlenih. Rast i razvoj čine svrhu našeg poslovanja i kako bismo to obezbedili stremimo da unapredimo naše poslovanje. Naša kompanija želi da regrutuje, obučava i razvija školovane kadrove i pruži im kako znanje, tako i sigurno zaposlenje u službi nabavke. Ukoliko ste ambiciozni, uporni, vredni, imate osnovno znanje engleskog jezika, posedujete pregovaračke…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.