Regruter

Zbog proširenja poslovanja, dolazi do proširenja tima u sektoru regrutacije. Potrebni su nam novi, energični ljudi koji žele da rastu i razvijaju se zajedno sa nama.

Opis posla:

• Aktivno traženje kandidata putem različitih kanala (LinkedIn, baze kandidata, portali za zapošljavanje itd.)
• Screening i selekcija prijava, vođenje intervjua i procena kandidata
• Saradnja sa klijentima u vezi s razumevanjem njihovih potreba i profila pozicija
• Kreiranje izveštaja, analiza tržišta rada i davanje preporuka klijentima
• Ažuriranje interne baze kandidata i vođenje dokumentacije
• Učestvovanje u razvoju employer branding strategija i promotivnih aktivnosti
• Reference: 6lJHFa3f7jS6SpD_Ub5D3L0YHcDX2jUCnw5CSTlDzNFN1B8ojNkGNtNLCsOm7JQN

Kvalifikacije:

• Minimum VI stepen stručne spreme (poželjno iz oblasti psihologije, HR-a, menadžmenta ili srodnih oblasti)
• Prethodno iskustvo u regrutaciji ili HR-u (agencija za zapošljavanje je prednost)
• Razvijene komunikacione i organizacione veštine
• Proaktivnost, samostalnost i sposobnost rada u dinamičnom okruženju
• Poznavanje MS Office paketa i rada u bazama podataka
• Obavezno znanje engleskog jezika

Šta nudimo:

• Rad u podržavajućem i stručnom timu
• Mogućnost učenja i razvoja u oblasti HR-a i zapošljavanja
• Fiksna plata + bonusi u skladu sa ostvarenim rezultatima
• Fleksibilno radno okruženje i mogućnost rada na više različitih pozicija i industrija
• Učešće u raznovrsnim projektima i saradnja sa domaćim i međunarodnim klijentima