Saradik u HR administraciji

Omladinska zadruga Nefertiti

Beograd

03.11.2026.

  • neto 85.000 RSD (mesečno)
  • 2 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • dostupno studentima
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Za potrebe našeg klijenta, poznatog brenda Walter restorani, tražimo motivisanu i organizovanu osobu za poziciju saradnika u HR administraciji.

Opis posla obuhvata sledeće aktivnosti:

  • Prikupljanje, priprema i obrada kompletne prateće dokumentacije u oblasti ljudskih resursa
  • Unos, ažuriranje i redovno održavanje baze podataka zaposlenih
  • Sređivanje, organizacija i arhiviranje personalne dokumentacije, u fizičkom i elektronskom obliku
  • Priprema, evidentiranje i praćenje prateće HR dokumentacije (ugovori, aneksi, rešenja, potvrde i druga dokumenta)
  • Vođenje evidencija o zaposlenima i ažuriranje podataka u internim bazama i sistemima
  • Provera kompletnosti i tačnosti dokumentacije i praćenje nedostajućih dokumenata
  • Digitalizacija dokumentacije i sistematizacija elektronske arhive
  • Administrativna podrška HR timu u svakodnevnim aktivnostima i procesima
  • Obezbeđivanje urednog vođenja dokumentacije i poštovanja pravila poverljivosti i zaštite podataka o zaposlenima.

Angažovanje je na mesec dana.

Plata: 85.000 rsd.

Sve detaljnije informacije o uslovima i samom radu dobićeš na razgovoru sa poslodavcem.

Studentsko-omladinske zadruge mogu angažovati isključivo lica koja nisu mlađa od 15 godina ni starija od 30 godina na osnovu Zakona o zadrugama (član 23). Ostale prijave neće biti uzete u razmatranje.

    Omladinska zadruga Nefertiti

    Nehruova 51a lok 133, Beograd, Srbija

    PIB: 105417523

    Matični broj: 20379162

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.