DBA d.o.o. logo

Saradnik u sektoru finansija

DBA d.o.o.

Novi Sad

12.09.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • dostupno osobama sa invaliditetom
  • Obaveštenje o pregledu prijave

DBA d.o.o. je kompanija sa tradicijom od 20 godina. Angažovani smo na nizu kompleksnih projekata u Srbiji i regionu na kojima obavljamo aktivnosti iz domena projektovanja, projekt menadžmenta i stručnog nadzora. Usled povećanja obima poslova i značajnog proširenja aktivnosti na oblast izvođenja radova, potrebna su dodatna pojačanja u kadrovskom kapacitetu na određenim pozicijama.

Zadaci:

  • Obavljanje administrativnih poslova u sktoru izvođenja radova
  • Praćenje poslovnih propisa
  • Usaglašavanje stanja i kominikacija sa klijentima (podizvođači i dobavljači)
  • Vođenje poslovnih knjiga za sektor izvođenja radova
  • Pripremanje i učestvovanje u izradi periodičnih finansijskih izveštaja i analiza
  • Izrada budžeta i praćenje plana i realizacije
  • Komunikacija sa knjigovodstvenom agencijom koja je angažovana i kojoj je asistencija i osoba za komunikaciju

Uslovi i prednosti zaposlenog:

  • Iskustvo u radu na praćenju tendera i javnih nabavki
  • Razumevanje ekonomskih tokova
  • Prednost je iskustvo rada u sektoru građevinarstva
  • Poznavanje i sposobnost implementacije specifičnih softverskih alata za potrebe knjigovodstva i poslovne administracije
  • Strani jezici
  • Izražena sistematičnost, preciznost, profesionalnost i posvećenost u obavljanju svakodnevnih radnih zadataka
  • Samostalnost u radu
  • Timski duh i pozitivan stav

Kvalifikacije:

  • Viša ili visoka škola ekonomskog smera
  • Iskustvo rada u kancelariji, navesti pozicije

Poslodavac pruža:

  • Mogućnost napredovanja, unapređivanje položaja zaposlenog i permanentnog usavršavanja
  • Mogućnost obuka shodno potrebama posla

    Dba d.o.o.

    Marka Miljanova 4 21000 Novi Sad, Srbija

    PIB: 104930233

    Matični broj: 20273224

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.