Echo centar d.o.o. logo

Savetnik za podršku korisnicima

Echo centar d.o.o.

Beograd | Hibrid, Vladimira Popovića 38-40

12.08.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1, 2. i 3. smena

Deo smo Echo grupe, koju čine tri kontakt centra koji za domaće i inostrane poslovne partnere pružaju usluge korisničke podrške već više od 20 godina.

Predstavljamo moderno i sveobuhvatno rešenje za podršku korisnicima, a u ime naših partnera primamo ulazne i obavljamo izlazne pozive, odgovaramo na e-poštu, pri čemu pružamo opšte informacije, primamo porudžbine, prijave kvarova, rešavamo pritužbe i reklamacije, te se prilagođavamo potrebama projekta.

U POTRAZI SMO ZA NOVIM ČLANOVIMA TIMA, A NAŠ IDEALAN KANDIDAT POSEDUJE

  • prijatnu komunikaciju
  • odgovornost i tačnost
  • spremnost za rad u dnevnim i noćnim smenama
  • dobro znanje srpskog i engleskog jezika
  • osnovno poznavanje rada na računaru
  • želju da uči i razvija se
  • voli komunikaciju i rad sa ljudima

KANDIDATIMA NUDIMO

  • plaćenu početnu obuku
  • mentora tokom uvođenja u posao
  • mogućnost zaposlenja na neodređeno
  • rad od kuće (u skladu sa projektom)
  • mogućnost napredovanja
  • kontinuirane obuke
  • prijatno radno okruženje
  • stabilnu grupaciju sa 25 godina iskustva

POSTANITE DEO USPEŠNOG TIMA

  • radimo sa domaćim i međunarodnim kompanijama
  • kontinuirano se razvijamo i napredujemo
  • ulažemo u svoje zaposlene
  • veoma cenimo međuljudske odnose
  • inovativni smo i prodorni, odlikuje nas kvalitet
  • ne očekujemo predznanje, već želju za učenjem

Više informacija o našoj kompaniji i načinu poslovanja pogledajte na matičnoj stranici www.echocentar.rs.

    ECHO CENTAR d.o.o.

    Vladimira Popovića 38-40, Beograd, Srbija

    PIB: 111352113

    Matični broj: 21467499

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.