Službenik obezbeđenja

Farmalogist d.o.o.

Beograd

27.08.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme

U cilju daljeg obezbeđenja kontinuiranog i dugoročnog rasta i razvoja kompanije i njenih zaposlenih, raspisujemo konkurs za radno mesto: 

SLUŽBENIK OBEZBEĐENJA

BEOGRAD

Opis posla:

-    Zaštita imovine i kontrola radnih procesa; 

-    Alarm i video monitoring;

-    Kontrola ulaska lica i vozila;

-    Praćenje ispravnosti tehničkih sistema na svim lokacijama;

-    Izveštavanje na dnevnom nivou;

-    Profesionalno intervenisanje i pravovremeno izveštavanje u slučaju vanrednog događaja;

Uslovi:  

-    SSS

-    radno iskustvo na istim ili sličnim poslovima

-    poznavanje rada na računaru – osnovni nivo

-    poželjno posedovanje položenog stručnog ispita u oblasti zaštite od požara

-    poželjno posedovanje licence LF1/LF2 

Nudimo:

-    Redovnu zaradu

-    Bonusi na osnovnu zaradu 

-    Obezbeđena ishrana na lokaciji rada

Ako ispunjavate navedene uslove konkursa ,zainteresovani ste za rad u dinamičnom okruženju, nudimo Vam dobre uslove za rad, stručnu obuku  i mogućnost da u potpunosti iskažete svoje profesionalne sposobnosti.

Molimo Vas da CV pošaljete elektronskim putem.

Kontaktiraćemo samo kandidate koji uđu u uži izbor.

Farmalogist DOO Beograd

Farmalogist  DOO Beograd je kompanija sa više od dve decenije uspešne tradicije i jedna od vodećih veledrogerija sa kompletnim asortimanom na tržištu Republike Srbije. Farmalogist pruža integrisane usluge koje obuhvataju uvoz, registraciju, marketing i stručnu promociju, kao i prodaju i distribuciju farmaceutskih proizvoda do krajnjih korisnika širom Srbije. Kompanija posluje kroz poslovni centar u Beogradu i prodajne centre u Novom Sadu, Kraljevu i Nišu, raspolaže sa više od 25.000…

Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.