Konkurs je istekao.
Mellon Serbia d.o.o. logo

Telefonski operater za naplatu potraživanja

Mellon Serbia d.o.o.

Beograd, Bulevar kralja Aleksandra 18

27.09.2024.

  • neto 60.000 RSD (mesečno)
  • 10 izvršilaca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena

Mellon Serbia d.o.o., član Mellon Group of Companies, osnovan je 2002. godine u Beogradu i pruža tehnološka rešenja i eksternalizovane usluge organizacijama sa velikom mrežom potrošača, kao što su banke, državne institucije, telekomunikacioni provajderi i velike privatne kompanije. Mellon Serbia d.o.o. poseduje uslužni kontakt centar koji drži primat na tržištu.

Raspisujemo konkurs za radno mesto Telefonski operater za naplatu potraživanja.

Nudimo:

  • Fiksnu zaradu u iznosu od 60.000 din
  • Bonuse za kvalitetan rad 
  • Radno vreme 9-17h
  • Kontinuirani trening iz oblasti komunikacija

Odgovornosti i ključna zaduženja:

  • Informisanje klijenata bankarskog i telekomunikacijskog sektora o trenutnom stanju zaduženja
  • Pružanje tačnih, preciznih i validnih informacija klijentu
  • Saradnja sa klijentom na području pronalaženja rešenja vezanim za trenutno zaduženje

Uslovi:

  • Minimum SSS
  • Poznavanje rada na računaru
  • Sa ili bez iskustva
  • Dobra komunikacija
  • Spremnost na tačno, odgovorno i blagovremeno obavljanje radnih dužnosti

Ako želite da radite sa nama pošaljite svoju biografiju.

    Mellon Serbia d.o.o.

    Mellon Serbia doo je član Mellon Group of Companies, osnovana je 2001. godine u Beogradu i pruža tehnološka rešenja i eksternalizovane usluge organizacijama sa velikom mrežom potrošača, kao što su: // banke, // državne institucije, // telekomunikacioni provajderi i // velike privatne kompanije. Mellon Serbia poseduje veliki uslužni kontakt centar koji drži primat na tržištu Srbije.

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.