Trgovac u maloprodaji

Casa De Todo 011 d.o.o.

Beograd, Makenzijea 91

07.08.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. i 2. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Prodavac / Prodavačica
Casa De Todo d.o.o. je kompanija sa sedištem u Novom Sadu i Beogradu. U potrazi smo za motivisanom, odgovornom i ljubaznom osobom koja će se pridružiti našem timu i pružiti kvalitetnu uslugu našim kupcima.

 Odgovornosti :

  • Prodaja proizvoda kupcima uz profesionalan i ljubazan pristup
  • Rad na kasi i upravljanje novčanim transakcijama
  • Informisanje kupaca o karakteristikama i prednostima proizvoda
  • Prijem robe i uredno slaganje proizvoda na police
  • Praćenje zaliha i prijavljivanje eventualnih nedostataka
  • Održavanje urednosti i atraktivnosti prodajnog prostora
  • Održavanje dobrih odnosa sa kupcima i rešavanje eventualnih reklamacija

Kvalifikacije:

  • Srednja stručna sprema
  • Iskustvo u prodaji ili radu sa kupcima predstavlja prednost
  • Poznavanje engleskog jezika (minimum B nivo); poznavanje dodatnih jezika predstavlja prednost
  • Dobre komunikacione veštine i ljubazan odnos prema kupcima
  • Osnovno poznavanje rada na računaru
  • Spremnost na timski rad i fleksibilnost u radnom vremenu
  • Odgovornost, pouzdanost i profesionalnost u obavljanju radnih zadataka

Šta nudimo :

  • Redovna mesečna primanja u skladu sa zakonskim propisima i tržišnim standardima
  • Prijatno i podsticajno radno okruženje
  • Prava i beneficije u skladu sa Zakonom o radu Republike Srbije
  • Rad u stabilnoj i rastućoj kompaniji
  • Prijava u skladu sa Zakonom o radu Republike Srbije

Ukoliko želite da postanete deo tima kompanije Casa De Todo d.o.o. i doprinesete našem uspehu, pozivamo vas da se prijavite.

Radujemo se vašoj prijavi!

    Casa De Todo 011 d.o.o.

    Srbija, Beograd, Makenzijeva 91

    PIB: 115397542

    Matični broj: 22151851

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.