Alex Product logo

Vozač B i C kategorije

Alex Product

Kraljevo | Terenski rad

13.06.2026.

  • 5 izvršilaca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

O nama:

Mi smo kompanija „Alex Product“ koja je osnovana 2014. godine u Kraljevu, kao preduzeće za otkup sirove kože. Tri godine kasnije, proširili smo delatnost u oblasti neškodljivog postupanja sa sporednim proizvodima životinjskog porekla (SPŽP), za sve tri kategorije, a od 2019. godine počinjemo da sakupljamo i transportujemo i neopasni otpad. Mi brinemo da otpad bude zbrinut u skladu sa zakonskim propisima i regulativama. Zbog proširenja obima poslovanja potrebna su nam dva vozača B kategorije i tri vozača C kategorije.

Osnovni zadaci:

  • upravljanje vozilom u skladu sa svim zakonom propisanim saobraćajnim propisima i pravilima definisanim kod poslodavca,
  • briga o održavanju vozila, redovnom servisiranju, odgovornost za higijenu i urednost vozila,
  • priprema robe, ručni paletarni utovar na vozila i istovar robe,
  • rad na pomoćnim poslovima utovara i istovara robe na kamion po potrebi,
  • briga o preuzetoj robi, sortiranje i raspoređivanje robe u skladu sa uputstvima,
  • obavljanje poslova sortiranja sekundarnih sirovina u pogonu u skladu sa organizacijom i planom rada,
  • prijem i utovar robe, odgovornost za tačnost i kvalitet utovara u skladu sa procedurama i uputstvima za rad,
  • održavanje higijene radnog prostora u kome obavlja aktivnosti.

Uslovi i potrebne veštine:

  • vozačka dozvola B odnosno C kategorije,
  • minimum 1 godina radnog iskustva,
  • odgovornost i posvećenost poslu.

Nudimo vam rad u izazovom i dinamičnom okruženju, sa prilikama za lični razvoj i napredovanje.

Prijavljivanjem na konkurs dajete saglasnost da se vaši podaci koriste u svrhu regrutacije i selekcije.

Obaveštenje o daljem toku konkursa, dobiće samo kandidati koji uđu u uži odabir.

    Alex Product

    Srbija, Kraljevo, Ive Andrića br.358

    PIB: 108459623

    Matični broj: 63467022

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.