Drumkom d.o.o. logo

Vozač C i E kategorije u međunarodnom transportu

Drumkom d.o.o.

Zrenjanin, Sombor, Ada, Bečej, Vrbas + 1 mesto | Terenski rad Prikaži sve lokacije

10.09.2026.

  • neto 180.000 - 230.000 RSD (mesečno)
  • 2 izvršioca
  • CV nije obavezan
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Kompaniji DRUMKOM d.o.o. potrebni su vozači kamiona/šlepera odnosno raspisujemo konkurs za poziciju: Vozač C i E kategorije u međunarodnom transportu

Mesto zaposlenja: Subotica
Zemlje angažovanja: Srbija, Mađarska, Slovačka

Radno vreme od ponedeljka do petka, VIKEND SLOBODAN!

Nudimo Vam:

  • Dobre uslove rada i pozitivnu atmosferu
  • Stalno zaposlenje
  • Dodatno putno zdravstveno osiguranje  
  • Prosek zarade u zavisnosti od dana angažovanja od 180.000 RSD do 230.000 RSD
  • Obračun zarade: DNEVNICA na nedeljnom nivou

Uslovi:

  • Posedovanje važeće putne isprave, vozačka dozvola B, C, E kategorije
  • Iskustvo je poželjno u prevozu (nacionalnom ili međunarodnom, odnosno poznavanje transportne dokumentacije i procedura)
  • Zdravstvena sposobnost (lekarski pregled)
  • Fleksibilnost u radu, odgovornost i pouzdanost
  • Poželjno je znanje stranog jezika (engleski/mađarski - oba su prednost)
  • Nedeljna isplata dnevnica 

Ukoliko smatrate da Vaš profil odgovara navedenim uslovima pošaljite nam Vašu biografiju putem linka za prijavu ili nam ostavite podatke putem telefona od 8 do 16h 

    DRUMKOM d.o.o.

    DRUMKOM je mlada kompanija osnovana 2013. godine koja se prvenstveno bavi organizacijom medjunarodnog transporta robe. Za kompanije koje žele da izvezu│uvezu proizvod u mogućnosti smo da ponudimo kompletno rešenje - uslugu transporta, izvozne│uvozne  carine, smeštaj robe, konsalting pri kupovini robe...    Ponosni smo na posao koji radimo i na kvalitet usluge koji uspevamo da pružimo našim klijentima. Za to su pre svega zaslužni naši zaposleni sa…

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.