CREATEQ
Where creativity meets technology
O kompaniji
Dobrodošli u svet CREATEQ-a!
Mi smo švajcarska kompanija koja se bavi razvojem softvera za razne industrije – od avijacije i finansija, preko energetike i e-učenja, pa sve do telekomunikacija. U Švajcarskoj smo prisutni još od 1996. godine, dok smo prvi razvojni centar u Srbiji otvorili 2004. godine. Počeli smo u Beogradu, proširili se na Niš, a zatim i na Kragujevac. Paralelno s razvojem u Srbiji, širili smo svoja tržišta i u Rumuniji i Moldaviji.
Danas se ponosimo timom od preko 300 ljudi koji svakodnevno oblikuju našu kulturu i već više od dve decenije čine CREATEQ sjajnim mestom za rad. Verujemo u timski duh, podržavamo razmenu znanja i brinemo o balansu između posla i privatnog života.
Naša strast je razvoj softvera! Uz stručnjake za .NET, JAVA, PHP, Mobile i Web tehnologije, naš tim čine i Scrum Masteri, Business Analisti, Product Owneri, DevOps inženjeri i mnogi drugi. Zajedno kreiramo, razvijamo i održavamo jedinstvena rešenja za klijente iz Ujedinjenog Kraljevstva, Nemačke, Švajcarske i Austrije.
Želite da zavirite još dublje u naš svet? Uvek smo u potrazi za novim talentima – pogledajte naše otvorene pozicije na: https://www.createq.space/careers/
Beneficije
Trudničko i porodiljsko odustvo su 100% pokriveni. Roditelji imaju slobodan dan tokom važnih datuma kao što je 1. septembar. Pred Novu godinu organizujemo žurku za mališane i dodelu paketića. Family Day je namenjen svim kolegama i njihovim porodicama gde imaju priliku da uživaju u danu prepunom aktivnostima koje su prilagođene različitim uzrastima, dobroj hrani i prirodi.
Svaki tim ima budžet za organizovanje druženja u skladu sa interesovanjima članova tima. Pored toga, na nivou kancelarije nekoliko puta godišnje, Createq organizuje tematska okupljanja kao što su: pab kviz, radionice koktela, odlasci u pozorište ili bioskop, kao i zimske aktivnosti - Secret Santa, kuvanje vina itd. Kako bi negovali timski duh, povremeno se okupljaju na proslavama sve kolege iz Niša, Beograda i Kragujevca.
U slučaju da više volite rad iz kancelarije, imamo ih u Nišu, Kragujevcu i Beogradu. Sve kancelarije su opremljene savremenom opremom i imaju prijatnu radnu atmosferu uz delove koji su namenjeni opuštanju i zabavi - stoni tenis, masažna stolica, pikado, sony (jel smo pomenuli i točilicu?). Poslednji četvrtak u mesecu je najslađi jer nam tada stižu najukusnije torte, a pored toga u kancelariji je uvek dostupan kafe aparat, sokovi, kao i sveže voće.
Ali, ukoliko više voliš da radiš od kuće i to je uredu. Obezbedićemo ti opremu koja ti je potrebna kako bi se rad odvijao nesmetano.
Podržaćemo vašu želju za novim saznanjima, namenskim budžetom za edukacije. Istražite online ili uživo konferencije ili pristupite nekoj od svetski poznatih platformi za e-learning. Takođe, možete prisustvovati internim edukacijama za soft i hard veštine, koje drže kolege sa velikim iskustvom i/ili eksterni predavači.
Kompanija zaposlenima nudi opciju uzimanja Fitpass kartice. Createq, podržava i različite sportske inicijative zaposlenih. Naše ekipe redovno učestvuju na: Business Run-u, IT košarkaškoj ligi, IT stoni tenis ligi i humanitarnim karting trkama.
Proces selekcije
Pronađi svoje mesto u CREATEQ timu!
U CREATEQ-u smo fokusirani na pronalaženje novih članova tima koji će se pridružiti našem putovanju i pomoći nam da ostvarimo što bolje rezultate. Zavirite u naš proces selekcije:
Korak 1: Kreiranje otvorene pozicije i prijavljivanje
Prvo analiziramo šta je tačno potrebno našim klijentima i tražimo nekoga ko će se uklopiti u naš tim. Oglase postavljamo na naš sajt i društvene mreže, pa slobodno pošaljite svoj CV ukoliko naiđete na poziciju koja vam odgovara. I da, nemoj se iznenaditi ako vam se neko iz našeg HR tima javi direktno na LinkedInu. Nakon kratkog online sastanka, prelazimo na tehnički intervju, a odatle stvari postaju ozbiljnije.
Korak 2: Tehnički i HR intervju
Naši tehnički i HR eksperti udružuju snage kako bi vam pružili najbolje moguće iskustvo i pomogli vam da razumete naše vrednosti i tehnologije koje koristimo na klijentskom projektu. Intervju je prilika da mi upoznamo vas, ali i da vi upoznate nas, pa ćemo biti tu za sva pitanja koja imate.
Korak 3: Intervju sa našim klijentom
Dobra saradnja i dugoročni projekti omogućavaju nam da imamo odlične odnose sa našim klijentima. Oni žele da upoznaju potencijalne nove članove tima, što vidimo kao dobru priliku i za vas jer možete pričati direktno sa klijentom i dobiti dodatne uvide o projektu.
Korak 4: Finalna odluka i ponuda za posao
Stigli ste do poslednjeg koraka, čestitamo! Naš HR tim će s vama proći kroz ponudu i odgovoriti na sva pitanja koja možda imate.
Korak 5: Pridruživanje i on-boarding
Dobrodošli u tim! Drago nam je što ste postali deo CREATEQ-a. Zapamtite, u našem svetu, svako je zvezda. Vaš tim će biti vaša zvezda vodilja i pokazaće vam kako da se najbolje uklopite. Oni su tu da vas podstaknu da zasijate svojim punim sjajem dok radite na dugoročnim i stabilnim projektima.