GM Advokati logo

Advokatski pripravnik

GM Advokati

Beograd

06.05.2026.

  • neto 60.000 - 70.000 RSD (mesečno)
  • 2 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Želiš da jednog dana ispred svog imena vidiš natpis “Advokat”?

Vidiš sebe u kancelariji koja ima cilj da ti pruži sveobuhvatnu obuku od strane tima mentora koja će ti olakšati polaganje pravosudnog ispita i samostalan rad u Advokaturi?

Ukoliko je tvoj odgovor da, onda si na pravom mestu!

Advokatska kancelarija u kojoj je partner Advokat Milan Milutinović raspisuje konkurs za prijem advokatskih pripravnika.

Šta tražimo od tebe:

  • Završen pravni fakultet (državni ili privatni);
  • Poznavanje rada na računaru (Word i Excel);
  • Poznavanje engleskog jezika;
  • Prijavu na evidenciju NSZ kao nezaposleno lice.

Šta očekujemo od tebe:

  • Motivisanost i spremnost da radiš, učiš i rasteš sa nama;
  • Želju da se posvetiš poslu i kroz vreme preuzmeš odgovornost vođenja predmeta;
  • Iskrenost i otvorenost u komunikaciji;
  • Proaktivnost i inicijativu.

Šta ti nudimo:

  • Naknadu od 60.000-70.000 RSD;
  • Tim mentora advokata, od kojih je svaki specijalizovan za neku od različitih oblasti prava, koji će raditi sa tobom na tvom rastu i razvoju;
  • Rad u većini oblasti prava radi što bolje pripreme za pravosudni ispit (privredno pravo, radno pravo, imovinsko pravo, poresko pravo, porodično i nasledno pravo, parnični postupci, krivično pravo, prekršajno pravo i dr.);
  • Rad na međunarodnom nivou.

Prvi korak ka ostvarenju tvog snova da jednog dana postaneš Advokat je da nam se javiš.

    GM Advokati

    Srbija, Beograd, Zvečanska 1a

    PIB: 113117027

    Matični broj: 57373393

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.