Bravar monter ALU profila

Partners & Orka d.o.o.

Nemačka

14.05.2026.

  • neto 13 - 16 EUR (satnica)
  • 10 izvršilaca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave
Kratak opis oglasa

Zaduženja

  • Montaža ALU profila
  • Sečenje ALU profila
  • Montaža metalnih delova

Neophodno

  • SSS mašinske struke
  • Radno iskustvo kao bravar monter
  • Potvrda o nekažnjavanju

Benefiti

  • Izrada radnih i boravišnih dozvola
  • Obezbeđen smeštaj i prevoz
  • Godišnji bonusi

Partners & Orka, agencija za zapošljavanje i ljudske resurse, za svog renomiranog klijenta građevinsku firmu iz Hrvatske, zbog povećanog obima posla, traži kandidate za poziciju:
BRAVAR - MONTER ALU PROFILA m/ž)
Lokacija rada: Nemačka
Potreban veći broj izvršilaca.
Opis posla:

  • montaža i sečenje, ALU profila i metalnih delova

Uslovi koje kandidat treba da ispunjava:

  • SSS mašinske ili metalske struke
  • Neophodno radno iskustvo kao bravar monter
  • Spremnost na timski i individualni rad
  • Potvrda o nekažnjavanju

Poslodavac obezbeđuje:

  • Početna satnica: 13e -16 (neto)
  • Ugovor o radu na godinu dana, sa tendencijom produženja
  • Izrada radnih i boravišnih dozvola preko Hrvatske
  • Obezbeđen smeštaj i prevoz do posla
  • Lekarski pregled o trošku poslodavca
  • Oprema za rad
  • Godišnji bonusi
  • Bezbednost i zdravlje na radu

Napomena:
Kandidati koji su zainteresovani za ovu vrstu radnog angažovanja i ispunjavaju uslove konkursa svoju radnu biografiju mogu proslediti elektronskim putem ili putem telefona u dnu oglasa.

Kandidati koji prijave dostavljaju putem elektronske pošte saglasni su da se njihovi podaci mogu koristiti za potrebe selekcije i prosleđivanje kandidata na osnovu zakona o zaštiti podataka.
Usluge agencije za kandidate koji konkurišu su besplatne!

    Partners & Orka d.o.o.

    Durmitorska 14, Beograd, Srbija

    PIB: 108949998

    Matični broj: 21099201

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.