Digital Marketing Specialist

IL2 marketing d.o.o.

Sombor

28.03.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Kreiraj, lansiraj i dominiraj - Tražimo Digital Marketing Specijalistu u Somboru!

Da li si osoba koja u jednom tabu piše blog post koji inspiriše, u drugom optimizuje Meta Ads kampanje, a u trećem pomaže programerima da sajt ne bude samo funkcionalan, već i prelep?

Ako tvoj mozak radi na spoju analitike i dizajna, a želiš da gradiš brendove iz našeg Sombora - imamo savršenu stolicu za tebe.

Šta ćeš zapravo raditi? Naša agencija je dinamična, pa će takav biti i tvoj dan.

Tvoj fokus će biti:

  • Social Media & Content: Kreiranje sadržaja koji tera ljude da prestanu sa skrolovanjem (tekstovi, vizuelni koncepti, strategija).
  • Copywriting: Pisanje tekstova za sajtove koji prodaju i edukuju.
  • Plaćeno oglašavanje: Postavljanje, praćenje i optimizacija Meta Ads kampanja (Instagram & Facebook).
  • Design Support: Saradnja sa programerima na UI/UX rešenjima – ti si "oko za lepo" koje usmerava tehnički razvoj.
  • Internal Branding: Kreiranje upečatljivih prezentacija za naše interne događaje i sastanke.

Šta očekujemo od tebe?

  • Da "govoriš" jezik društvenih mreža.
  • Da ti Ads Manager nije nepoznata teritorija.
  • Da imaš smisla za dizajn i estetiku (osnovno poznavanje Canve ili Adobe paketa je ogroman plus).
  • Da si kreativan/na i da voliš da pišeš i učiš.
  • Da voliš rad u timu, uživo.

Šta mi nudimo?

  • Priliku da radiš na raznovrsnim projektima - kod nas nikad nije dosadno.
  • Rad u kancelariji u srcu Sombora, uz ekipu koja deli znanje.
  • Slobodu da testiraš svoje ideje i direktno utičeš na rast klijenata.
  • Edukacije, kafu i okruženje koje podstiče napredak.

Kako da se prijaviš? Pošalji nam svoj CV i (obavezno!) portfolio ili primere radova na koje si ponosan/na. Pokaži nam kako razmišljaš!

    IL2 marketing d.o.o.

    Srbija, null, KRALJA PETRA I 4 SPRAT: 2

    PIB: 113020112

    Matični broj: 21789992

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.