Inženjer prodaje

NS Koncept d.o.o.

Novi Sad

30.04.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

NS Koncept je kompanija sa tradicijom dugom preko dve decenije i jedna od vodećih kompanija u Srbiji koja se bavi automatizacijom industrijskih i termotehničkih procesa . Tokom svog postojanja je postala pouzdan partner brojnim kompanijama. Pratimo najnovije trendove i tehnologije kako bi klijentima obezbedili individualizovanu i najkvalitetniju uslugu, uz brigu o zaštiti životne sredine. Kvalitet se ogleda ne samo u pogledu isporučenih usluga, već i u odnosu prema zaposlenima, o čemu svedoči i činjenica da je većina zaposlenih ovde započela i gradila karijeru dugi niz godina.

Sa povećanjem obima posla i tim mladih ljudi koji posvećeno rade se širi, te smo u potrazi za kolegom koji će im se priključiti na poziciji Inženjer prodaje.

Opis posla:

  • Identifikacija potreba klijenata i prikupljanje tehničkih informacija
  • Komunikacija i unapređenje dugoročne saradnje sa klijentima
  • Priprema i izrada tehničko-komercijalnih ponuda u skladu sa potrebama klijenata
  • Saradnja sa inženjerskim timom prilikom razvoja tehničkih rešenja za klijente
  • Komunikacija sa logistikom i dobavljačima
  • Praćenje procesa prodaje i nabavke opreme, praćenje stanja lagera
  • Praćenje tržišta, projekata i novih poslovnih prilika

Uslovi:

  • VI ili VII stepen stručne spreme
  • Poznavanje MS Office paketa
  • Vozačka dozvola B kategorije (aktivni vozač)
  • Dobro poznavanje engleskog jezika

Nudimo:

  • Rad u kreativnimo i dinamičnom okruženju
  • Mogućnost profesionalnog razvoja u oblasti tehničke prodaje i inženjerskih projekata
  • Rad na zanimljivim industrijskim projektima sa domaćim i međunarodnim kompanijama
  • Internu i eksternu tehničku obuku za proizvode i sisteme
    • Ovaj poslodavac odgovara na vaše prijave

    NS Koncept d.o.o.

    Srbija, Novi Sad, Subotička 21

    PIB: 101645836

    Matični broj: 08721033

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.