Nelly d.o.o. logo

Knjigovođa

Nelly d.o.o.

Beograd

07.03.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Fabrika čokolade Nelly, stabilna i rastuća kompanija u oblasti proizvodnje i distribucije, zapošljava Knjigovođu koji će biti odgovoran za vođenje računovodstvene evidencije i podršku finansijskom sektoru.

Tražimo preciznu, odgovornu i organizovanu osobu sa iskustvom u knjigovodstvu i dobrim poznavanjem zakonskih propisa.

Opis posla:

  • Knjiženje ulaznih i izlaznih faktura
  • Vođenje glavne knjige i pomoćnih evidencija
  • Obračun PDV-a i priprema poreskih prijava
  • Obračun zarada i drugih naknada
  • Usklađivanje kartica kupaca i dobavljača
  • Priprema dokumentacije za završni račun
  • Saradnja sa finansijskim menadžerom i eksternim revizorima
  • Komunikacija sa Poreskom upravom i drugim institucijama

Uslovi:

  • SSS/VSS ekonomske ili računovodstvene struke
  • Minimum 2 godine iskustva na istim ili sličnim poslovima
  • Dobro poznavanje računovodstvenih standarda i poreskih propisa
  • Iskustvo u radu sa računovodstvenim softverima (Pantheon, Minimax, SAP ili slično – prednost)
  • Napredno poznavanje rada u MS Office paketu (posebno Excel)
  • Preciznost, odgovornost i sposobnost samostalnog rada 

Nudimo:

  • Stabilno zaposlenje u kompaniji sa jasnom organizacionom strukturom
  • Konkurentna primanja
  • Profesionalno i dinamično radno okruženje
  • Mogućnost dugoročne saradnje i profesionalnog razvoja 

    Nelly d.o.o. Loznica

    Kompanija Nelly d.o.o. iz Loznice osnovana je 1994. godine i od tada je izrasla u jednog od vodećih proizvođača čokolade i konditorskih proizvoda u Srbiji. Danas, kompanija obuhvata fabriku čokolade i distributersku kuću „Nelli distribucija,“ sa proizvodima koji se plasiraju ne samo na domaćem, već i na brojnim inostranim tržištima. Nelly se ponosi upotrebom najkvalitetnijih sirovina i najsavremenijom opremom, a proizvodi su sertifikovani po najvišim međunarodnim standardima kao što su…

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.