Komercijalista

BCM - Trade d.o.o.

Beograd, Bulevar kralja Aleksandra 54

03.04.2026.

  • 2 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

BCM TRADE doo, Beograd je kompanija iz oblasti agroindustrije koja se bavi organizacijom poljoprivredne proizvodnje, trgovinom i prvenstveno izvozom žitarice, uljarice i repinog rezanca.

Kao pretežni izvoznik žitarice i sa tendencijom stalnog rasta preduzeće raspisuje konkurs za radno mesto

KOMERCIJALISTA

(2 izvršioca)

Kriterijum za kandidate:

  • VII stepen (poljoprivredni fakultet/ ekonomski fakultet/ FON),
  • odlično poznavanje rada na računaru (MS Office - posebno Excel),
  • sa radnim iskustvom (može i bez radnog iskustva),
  • znanje engleskog jezika,
  • vozačka B kategorije (aktivan vozač),
  • organizovanost, komunikativnost, poslovna odgovornost,
  • veština prodaje i pregovaranja, analitičnost.

Opis radnog mesta:

  • nabavka i prodaja žitarica, uljarica na domaćem i inostranom tržištu,
  • praćenje tržišta žitarica i uljarica,
  • iniciranje i širenje mreže kontakata sa potencijalnim kupcima i dobavljačima,
  • realizacija prodaje na domaćem i inostranom tržištu,
  • pregovaranje i ugovaranje prodaje na domaćem i inostranom tržištu,
  • praćenje realizacije ugovora i naplate potraživanja,
  • izrada izveštaja o prodajnim rezultatima,
  • interna evidencija urađenog posla,
  • organizacija i praćenje logistike (transport, skladištenje, isporuka).

Nudimo:

  • probni rad sa mogućnošću prijem u stalni radni odnos,
  • redovna primanja,
  • rad u stabilnoj firmi,
  • mogućnost napredovanja,
  • dinamično radno okruženje i podršku tima.

*Prednost imaju kandidati sa iskustvom u trgovini poljoprivrednim proizvodima ili saradnji sa poljoprivrednim proizvođačima.

Zainteresovani kandidati treba da pošalju prijavu i biografiju elektronskim putem.

    BCM - Trade d.o.o.

    Bulevar kralja Aleksandra 54, Beograd, Srbija

    PIB: 100154891

    Matični broj: 06328695

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.