Kuvar

eSpaDrina Wellness & Spa

Ljubovija, Užički put 542, Drlače (Bitinovac)

11.04.2026.

  • neto 90.000 - 110.000 RSD (mesečno)
  • 2 izvršioca
  • CV nije obavezan
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. i 2. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Duž obale reke Drine, u drugoj polovini aprila očekuje nas otvaranje novog Wellness & Spa resorta - ESPADRINE. U pitanju je moderan kompleks u neposrednoj blizini Ljubovije koji objedinjuje wellness i spa sadržaje, smeštaj i restoran i donosi potpuno novo iskustvo boravka, odmora i gastronomije u našem kraju.Želimo da okupimo tim ljudi koji će zajedno sa nama graditi priču od samog početka.

Očekujemo:

  • Poznavanje osnovnih i savremenih kulinarskih tehnika
  • Organizovanost i samostalnost u radu
  • Iskustvo rada u restoranskim uslovima
  • Održavanje higijene na visokom nivou

Posao podrazumeva:

  • Pripremu jela po definisanom meniju
  • Organizaciju rada u kuhinji
  • Kontrolu namirnica i zaliha
  • Koordinisan rad sa ostalim funkcionalnim jedinicama

Zaposlenima su obezbeđeni:

  • Plata po dogovoru
  • Naknada za prevoz, po zakonu
  • Bonusi na osnovu performansi i mogućnost napredovanja
  • Topli obrok, po zakonu
  • Sanitarni pregled
  • Prijava, po zakonu i mogućnost dugoročnog angažmana
  • Rad u smenama po dogovoru
  • Obuke i edukativni programi

    ESPADRINA DOO

    Na obali Drine, u okruženju koje spaja prirodu i savremeni dizajn, nalazi se ESPADRINA.Moderni kompleks koji objedinjuje wellness i spa, smeštaj i restoran, sa fokusom na mir, kvalitet i celokupan doživljaj gosta.Savremeni turistički objekat smešten je u jedinstvenom prirodnom ambijentu, koji svojim gostima pruža spoj komfora i autentičnog iskustva. Naš fokus nije samo na kvalitetu usluge, već i na zadovoljstvu zaposlenih, jer verujemo da zadovoljan tim stvara zadovoljne goste.

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.