Apoteka Zingiber logo

Magistar farmacije

Apoteka Zingiber

Pančevo, Beograd, Opovo Prikaži adrese

09.05.2026.

  • neto 130.000 RSD (mesečno)
  • 4 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. i 2. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Apoteka Zingiber, renomirana apoteka sa dugogodišnjim iskustvom u pružanju farmaceutskih usluga u Pančevu, Beogradu i Opovu, traži posvećenog i stručnog magistra farmacije. Ako želite da radite u dinamičnom okruženju gde je kvalitet usluge na prvom mestu, pridružite se našem timu i doprinesite zdravlju i dobrobiti naših pacijenata.

Kvalifikacije:

  • Diploma magistra farmacije priznata u Republici Srbiji
  • Važeća licenca za rad u apoteci
  • Iskustvo u radu u apoteci ili farmaceutskoj industriji je prednost
  • Odlično poznavanje farmaceutskih proizvoda i propisa
  • Komunikativnost i sposobnost rada u timu
  • Odgovornost i preciznost u radu
  • Spremnost na rad u smenama 

Šta nudimo:

  • Konkurentna plata u skladu sa iskustvom i stručnim kvalifikacijama
  • Rad u prijatnom i profesionalnom okruženju u Pančevu, Beogradu i Opovu
  • Mogućnost stručnog usavršavanja i napredovanja
  • Radno vreme prilagođeno zakonskim normama i potrebama zaposlenih
  • Prava i beneficije u skladu sa Zakonom o radu Republike Srbije

Ukoliko ste motivisani, posvećeni i želite da radite u dinamičnom okruženju sa mogućnošću profesionalnog razvoja, pozivamo vas da se pridružite timu Apoteke Zingiber. Radujemo se vašoj prijavi i zajedničkom uspehu.

    Apoteka Zingiber

    A.U. Zingiber osnovana je 2011-e godine kao mala , lokalna apoteka. Vremenom postali smo lanac domaćih,komšijskih apoteka , koje se trude da domaćinskim pristupom i odnosom prema pacijentu i poslu ostanemo prepoznatljivi i oni kojima se rado obraćaju za savet, pomoć i preporuku.  Negujemo timski rad i verujemo da jedino tako možemo da sačuvamo i unapredimo svakog pojedinca.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.