Mašinski inženjer - pripravnik

Energotok d.o.o.

Beograd, Beograd-Voždovac-Beli potok

15.03.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Inženjer početnik – tehnička priprema i izvođenje radova

Energotok DOO
Mesto rada: Srbija/Beograd – kancelarijski i terenski rad

Opis posla:

  • Učestvovanje u pripremi tehničke dokumentacije i ponuda
  • Pomoć u organizaciji i praćenju radova na terenu
  • Učenje i uključivanje u proces izrade predračuna i analiza troškova
  • Tehnička podrška prilikom javnih nabavki i planiranja projekata
  • Saradnja sa inženjerskim timom i izvođačima na terenu

Uslovi:

  • VSS – mašinski fakultet ili drugi tehnički fakultet (termotehnika, energetika, procesna tehnika i sl.)
  • Poželjno do 2 godine radnog iskustva (nije obavezno)
  • Spremnost za učenje i rad na terenu i u kancelariji
  • Osnovno poznavanje AutoCAD-a i MS Office paketa (posebno Excel)
  • Vozačka dozvola B kategorije – prednost

Nudimo:

  • Mogućnost stalnog zaposlenja nakon probnog perioda
  • Praktično uvođenje u posao uz mentora
  • Rad na zanimljivim i zahtevnim projektima u oblasti energetike
  • Priliku za učenje svih faza realizacije – od ponude do izvođenja
  • Profesionalni razvoj i napredovanje
  • Prijateljsko i stručno radno okruženje

    Energotok d.o.o.

    ENERGOTOK D.O.O. Beograd Dimitrija Koturovića 54 11090 Beograd tel/faks: 011/3907-508; 3908-047; 3907-874 Preduzeće za izvođenje i projektovanje termoenergetskih, termotehničkih i procesnih instalacija ______________________________________________________ Raspisuje oglas za prijem u radni odnos: PRIPRAVNIK diplomirani mašinski inženjer (VSS ili master) smer: termotehnika, termoenergetika ili procesna tehnika bez radnog iskustva znanje engleskog jezika rad na računaru vozač sa dozvolom B…

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.