Medicinska sestra/tehničar – pedijatrija i akušerstvo

Specijalistička ginekološka bolnica Centar Savremene Medicine

Beograd, Pasterova 7

04.04.2026.

  • 5 izvršilaca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Centar savremene medicine je moderna zdravstvena ustanova posvećena pružanju visokokvalitetne i pouzdane medicinske usluge. Naš stručni tim lekara i medicinskog osoblja, uz podršku najsavremenije medicinske opreme, obezbeđuje širok spektar specijalističkih i dijagnostičkih pregleda, prateći najnovija dostignuća i standarde u savremenoj medicini. Kontinuiranim ulaganjem u znanje, tehnologiju i odnos prema pacijentima, stvaramo okruženje u kojem su kvalitet zdravstvene zaštite i zadovoljstvo pacijenata uvek na prvom mestu.

CSM raspisuje konkurs za prijem u radni odnos na poziciji:

Medicinska sestra/tehničar – pedijatrija i akušerstvo

Opis posla:

  • Rad sa decom i novorođenčadima u okviru pedijatrijske nege
  • Asistencija lekarima u pedijatrijskim i akušerskim procedurama
  • Praćenje zdravstvenog stanja pacijenata i vođenje medicinske dokumentacije
  • Priprema pacijenata za preglede i intervencije
  • Edukacija roditelja o nezi dece i novorođenčadi
  • Rad u timu i komunikacija sa pacijentima i kolegama

Uslovi:

  • Završena srednja medicinska škola ili viša/visoka zdravstvena škola
  • Položen stručni ispit i važeća licenca
  • Poželjno radno iskustvo u pedijatriji ili akušerstvu
  • Odgovornost, posvećenost i empatija u radu sa pacijentima
  • Dobre komunikacione i organizacione veštine
  • Spremnost za timski rad i rad u smenama

Nudimo:

  • Mogućnost stručnog usavršavanja i edukacije
  • Rad u savremenom i prijatnom okruženju
  • Podršku iskusnog tima

Ukoliko ispunjavate navedene uslove i želite da postanete deo našeg tima, pošaljite svoj CV.

    Specijalistička ginekološka bolnica Centar Savremene Medicine

    Srbija, Beograd, Pasterova 7

    PIB: 115502465

    Matični broj: 26002338

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.