Prodavac

TR Mičem Čeda

Beograd, Matavuljeva 7

07.04.2026.

  • neto 80.000 - 100.000 RSD (mesečno)
  • CV nije obavezan
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. i 2. smena
  • dostupno studentima
  • online intervju za posao
  • Obaveštenje o pregledu prijave

TR Mičem Čeda, renomirana kompanija sa sedištem u Beogradu, traži motivisanu i odgovornu osobu za poziciju prodavca. Ako volite rad sa ljudima i želite da budete deo dinamičnog tima u maloprodaji, ovo je prava prilika za vas.

Odgovornosti:

  • Prodaja proizvoda kupcima uz pružanje stručnih saveta i informacija
  • Održavanje urednog i privlačnog izloga i prodajnog prostora
  • Rad sa blagajnom i evidentiranje prometa
  • Prijem i raspoređivanje robe u skladu sa standardima kompanije
  • Održavanje dobrih odnosa sa kupcima i rešavanje njihovih upita i reklamacija
  • Pridržavanje propisa o bezbednosti i higijeni rada

Kvalifikacije:

  • Minimalno završena srednja škola
  • Iskustvo u prodaji ili radu sa kupcima je prednost
  • Dobre komunikacione veštine i sposobnost rada u timu
  • Odgovornost i pouzdanost u obavljanju radnih zadataka
  • Spremnost na rad u smenama i fleksibilnost u radnom vremenu
  • Osnovno poznavanje rada na računaru

Šta nudimo:

  • Redovna i stimulativna plata u skladu sa zakonskim propisima i rezultatima rada
  • Radno vreme u skladu sa zakonskim normama, uz mogućnost rada u smenama prilagođenim potrebama zaposlenih
  • Mogućnost stručnog usavršavanja i napredovanja unutar kompanije
  • Prijava na puno radno vreme i svi zakonski benefiti koji iz toga proizilaze

Ukoliko želite da postanete deo našeg tima u TR Mičem Čeda i doprinesete uspehu naše prodavnice u Beogradu, pozivamo vas da se prijavite i zajedno sa nama gradite uspešnu karijeru u dinamičnom i podržavajućem okruženju.

    TR Mičem Čeda

    Matavuljeva 7, Beograd, Srbija

    PIB: 112309909

    Matični broj: 66017133

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.