Prima Nova d.o.o. - Zlatan Trag logo

Saradnik za širenje maloprodajne mreže (za područje Kruševca i okoline)

Prima Nova d.o.o. - Zlatan Trag

Kruševac, Leskovac | Terenski rad

13.05.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Prima Nova je kompanija koja posluje u oblasti robe široke potrošnje, u okviru koje posluje lanac maloprodajnih objekata Zlatan Trag, sa objektima u Leskovcu, Nišu, Kruševcu, Aleksincu i okolini.

Usled širenja poslovanja i razvoja maloprodajne mreže, raspisujemo konkurs za poziciju:

Saradnik za širenje maloprodajne mreže za područje Kruševca i okoline.

Ključne odgovornosti:

  • Obilazak terena i pronalaženje pogodnih lokacija za otvaranje novih maloprodajnih objekata (izgradnju, kupovinu ili zakup), u skladu sa strategijom kompanije
  • Praćenje i analizira tržišta nepokretnosti
  • Vođenje pregovora sa potencijalnim prodavcima/zakupodavcima
  • Izveštavanje o obilasku terena potencijalnih lokacija
  • Informisanje menadžmenta o tržištu nekretnina
  • Analiza realizovanih planova za širenje maloprodajne mreže

Potrebne kvalifikacije:

  • Minimalno srednja stručna sprema
  • Spremnost za rad na terenu
  • Vozačka dozvola B kategorije, aktivan vozač
  • Organizacione i komunikacione sposobnosti
  • Dinamičan, proaktivan, komunikativan, odgovoran
  • Poznavanje rada na računaru, MS Office

Nudimo:

  • Rad u stabilnoj i rastućoj kompaniji
  • Mogućnost profesionalnog razvoja i napredovanja
  • Kontinuirano usavršavanje kroz rad na razvojnim projektima
  • Dinamično i profesionalno radno okruženje
  • Priliku da aktivno učestvujete u razvoju maloprodajne mreže kompanije

Ukoliko želite da budete deo tima koji aktivno učestvuje u razvoju i širenju maloprodajne mreže Zlatan Trag, pozivamo vas da se prijavite.

    Zlatan Trag

    Tekstilna 97, Leskovac, Srbija

    PIB: 104436502

    Matični broj: 20165260

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.