Apoteka Maelia logo

Senior računovođa za obračun zarada i zakupa

Apoteka Maelia

Beograd, Vračar

24.02.2026.

  • neto 90.000 - 120.000 RSD (mesečno)
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • Obaveštenje o pregledu prijave
Kratak opis oglasa

Zaduženja

  • Obračun zarada uz usklađivanje
  • Upravljanje radnim satima i odsustvima
  • Slanje platnih listića zaposlenima

Neophodno

  • Diploma iz ekonomije/finansija
  • Minimum 3 godine iskustva
  • Poznavanje radnog i poreskog zakonodavstva

Apoteke Maelia, renomirana apotekarska ustanova sa preko 60 otvorenih ogranaka u Srbiji i više od 250 zaposlenih, traži iskusnog Senior računovođu za obračun plata u zakupa da se pridruži našem timu u Beogradu.

Kao deo našeg tima, imaćete priliku da radite u dinamičnom okruženju koje ceni preciznost i posvećenost detaljima. Ako ste stručnjak u oblasti računovodstva sa fokusom na obračun zarada i želite da doprinesete našem uspehu, ovo je prava prilika za vas!

Odgovornosti:

  • Priprema i obračun naknada za sve zaposlene, uključujući osnovne zarade, prevoze, bonuse, administrativne zabrane i druge naknade, uz usklađivanje sa poreznim i zakonskim obavezama.
  • Priprema i održava tačne evidencije i izveštaje o transakcijama.
  • Upravljanje podacima o radnim satima, bolovanjima, godišnjim odmorima i drugim vrstama odsustva.
  • Pravovremeno slanje platnih listića svim zaposlenima i obezbeđivanje da svi imaju pristup svojim finansijskim podacima.
  • Odgovaranje na pitanja zaposlenih u vezi sa platama, porezima i drugim administrativnim pitanjima.
  • Evidentiranje svih prijava, promena i odjava zaposlenih na sistemu za osiguranje i zdravstvenu zaštitu.
  • Priprema neophodne dokumentacije, obračunavanje i podnošenje zahteva za refundaciju nadoknada od strane Republičkog fonda za zdravstveno osiguranje (RFZO) u slučaju trudničkog bolovanja i bolovanja dužih od trideset dana, kao i drugih situacija koje podrazumevaju refundaciju.
  • Priprema mesečnih, kvartalnih i godišnjih izveštaja o troškovima plata, kao i izveštaja za relevantne državne institucije.
  • Koordinacija sa HR timom u vezi sa zapošljavanjima, otkazima, promenama plata i radnim uslovima.
  • Obezbeđivanje usklađenosti sa zakonima vezanim za radne odnose, poreze i doprinose.
  • Učestvuje u internim revizijama obezbeđujući evidenciju i dokumentaciju revizorima.
  • Identifikuje i preporučuje ažuriranja softvera za računovodstvo plata, sistema i procedura.
  • Obrada i obračun troškova zakupa, kao i priprema putnih naloga i drugih sličnih zahteva.

Kvalifikacije:

  • Diploma iz oblasti ekonomije, finansija ili računovodstva.
  • Minimalno 3 godina iskustva u obračunu zarada.
  • Odlično poznavanje zakona o radu i poreskih propisa u Srbiji.
  • Iskustvo sa softverima za obračun plata i računovodstvenim sistemima (poželjno iskustvo u programu TIM ERP).
  • Izražene analitičke i organizacione veštine.
  • Pažnja na detalje i sposobnost rada pod pritiskom.
  • Odlično poznavanje MS Office paketa, posebno Excel-a.
  • Tečno znanje srpskog jezika, a poželjno i znanje engleskog/ruskog jezika.

Ako ste iskusni računovođa sa strašću za preciznošću i detaljima, i želite da radite u stimulativnom okruženju, pozivamo vas da se prijavite za ovu poziciju. 

Radujemo se vašoj prijavi!

Napomena: Zahvaljujemo se unapred svim kandidatima na apliciranju. Samo selektovani kandidati biće kontaktirani za dalje korake u procesu selekcije. Hvala na razumevanju.

    Maelia Apoteke

    Apoteke "Maelia" – Više od apoteke! Postanite deo tima koji oblikuje budućnost farmaceutske industrije! "Maelia" je mlada, dinamična i progresivna apotekarska ustanova koja je započela svoje poslovanje 2023. godine. Od tada, otvorili smo 53 apoteke širom Srbije i nastavljamo da rastemo! Ako želite da budete deo tima koji se izdvaja po inovativnosti, ljubaznosti i pažnji prema potrošačima, "Maelia" je pravo mesto za vas. Zašto "Maelia"? Strast prema inovacijama: Ekskluzivno nudimo proizvode…

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.