Tehnički crtač

Kutko d.o.o.

Pančevo, Vojvode Radomira Putnika 27

12.03.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

DOO KUTKO PANČEVO iz Pančeva traži tehničkog crtača za rad u dinamičnom i profesionalnom okruženju. Ako imate strast prema preciznom crtanju i tehničkoj dokumentaciji, pridružite se našem timu i doprinesite razvoju inovativnih projekata.

Odgovornosti:

  • Izrada tehničkih crteža i nacrta prema specifikacijama i zahtevima projekta
  • Saradnja sa inženjerskim timom u cilju preciznog prenošenja tehničkih detalja
  • Ažuriranje i revizija postojećih crteža u skladu sa promenama u projektu
  • Provera tehničke ispravnosti crteža i usklađenost sa važećim standardima
  • Korišćenje CAD softvera za kreiranje i modifikaciju crteža

Kvalifikacije:

  • Završena srednja tehnička škola, po mogućnosti smer arhitektonski (građevinski) tehničar ili viša škola arhitektonske ili građevinske struke
  • Poželjno do 2 godine radnog iskustva (nije obavezno)
  • Iskustvo u radu sa CAD softverima (AutoCAD, ArchiCAD, Revit-a, SketchUp) je poželjno
  • Poznavanje rada u MS Office paketu
  • Razumevanje tehničkih crteža i standarda
  • Pažljivost i preciznost u radu
  • Osnovno poznavanje materijala i proizvodnih procesa
  • Sposobnost timskog rada i komunikacije

Šta nudimo:

  • Redovna mesečna primanja u skladu sa zakonskim propisima i dogovorom
  • Mogućnost stručnog usavršavanja i napredovanja u okviru firme
  • Prijatno radno okruženje i podrška kolega

Ukoliko ste zainteresovani za rad u dinamičnom i profesionalnom okruženju kompanije DOO KUTKO PANČEVO, pozivamo Vas da se prijavite i postanete deo našeg tima. Radujemo se vašim prijavama i mogućnosti da zajedno doprinesemo uspehu naše kompanije.

    Kutko d.o.o.

    Vojvode Radmira Putnika, Pančevo, Srbija

    PIB: 101054217

    Matični broj: 08509182

    Konkurišite

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.