Nataša Stojanović

Menadžer radnje - Aksa
Nataša Stojanović

Kako je sve počelo?
Počelo je pre više od 7 godina, kada je otvorena nova Aksa radnja u Kruševcu, kada sam se i ja preselila iz prestonice u carski grad... Danas mogu da kažem da sam donela pravu odluku — imam uspešnu karijeru usklađenu sa porodicom.
Da se prijavim na konkurs menadžera radnje koji je tada objavila kompanija Keprom, privukao me je poziv mladim, ambicioznim ljudima da se pridruže jednom, takođe mladom, inovativnom, uspešnom timu na njihovom putu ekspanzije, usavršavanja i razvoja.
...I počeci su bili baš takvi — ambiciozni, razvojni, inovativni. Sedam godina kasnije, bavim se upravljanjem radnjom, timom, živim i promovišem kompanijsku kulturu i njene vrednosti, koje se ni po čemu ne razlikuju od mojih ličnih uverenja, što smatram pravom srećom u današnje vreme.

Koje je moje mesto u sistemu?
Kako sam već duži niz godina deo istog sistema, na poziciji menadžera radnje, često dobijam pitanja kako sam „izdržala“ toliko... A ja na to mogu samo da kažem da sam imala sreće da me kroz čitavu karijeru prate, odnosno vode, osobe koje su prepoznale moje potrebe i mogućnosti i davale mi dinamiku koja me je sve čvršće vezivala za kompaniju.
U ovom sistemu stekla sam razne, kako operativne, tako i upravljačke veštine, stekla i poverenje saradnika, što mi je od početka bila jedna od najvećih motivacija.
Danas imam stalni tim kojim rukovodim, što ovu poziciju čini posebno zanimljivom i razvojnom — kako za individuu, tako i za ostale članove tima.
Komunikacija, organizovanje, upravljanje timom daju slobodu u radu, fleksibilnost i saradnju sa različitim tipovima ličnosti.
Veštine koje su u stalnom razvoju su liderstvo, upravljanje vremenom i neizostavne komunikacione sposobnosti. Stalnim razvojem ovih veština otvaraju se mogućnosti za realizaciju daljih i većih ciljeva.

Zašto je dobro raditi u Kepromu/Aksi?
Zato što radim u timu kojem verujem i koji veruje u mene.
Pozitivan stav, poštovanje, fleksibilnost, stabilnost i poverenje su deo moje svakodnevnice.
Ovo su elementi koje niko ne može da vam iskomunicira u nekoj ponudi za posao — to su stvari koje osetite onog momenta kada postanete deo tima kakav je tim Akse.

Ostala iskustva zaposlenih