Milšped d.o.o.
Logistics Excellence. Moving Borders.
O kompaniji
Mi smo lideri u oblasti logistike, sa globalnim prisustvom i više od 4.400 zaposlenih u 15 zemalja širom Evrope, Azije i SAD-a. Pružamo integrisana logistička rešenja koja obuhvataju carinjenje, organizaciju avio, brodskog i drumskog međunarodnog i domaćeg transporta, ugovornu logistiku uključujući skladištenje i distribuciju, intermodalni transport, kompletne usluge u oblasti autologistike, najmoderniji robotizovani sistem za skladištenje, kao i potpuno integrisanu logističku platformu za e-commerce.
U okviru naše Grupe u Srbiji posluju i kompanije članice Milšped AML, MBOX Terminals, M-One i M Rail, koje su specijalizovane za autologistiku, intermodalni transport, e-commerce logistiku i železnički transport.
U Milšpedu verujemo da uspeh kompanije počinje razvojem zaposlenih. Naš M BASE Hub predstavlja koncept koji objedinjuje sve vidove razvoja zaposlenih od internih i eksternih treninga, internih panela, talent programa, LMS platforme za online učenje i onboarding programa. Zaposlenima pružamo priliku da se usavršavaju kroz učešće na konferencijama i stručnim skupovima, kao i kroz rad u međunarodnom okruženju sa razvojem karijere u inostranstvu. Podstičemo i mlade kroz programe plaćenih praksi i studentskih stipendija.
Posebnu pažnju posvećujemo odgovornom poslovanju kroz našu ESG strategiju, aktivno učestvujući u projektima zaštite životne sredine i lokalnim inicijativama. Naš cilj je da kroz održive tehnologije i prakse izgradimo bolju i zeleniju budućnost, dok svakodnevno negujemo vrednosti solidarnosti i zajedništva.
Oglasi
Priznanja
Ovaj poslodavac odgovara na vaše prijave
Beneficije
Zaposlenima je na raspolaganju kompanijski parking u okviru našeg logističkog centra Krnješevci, kako bi svakodnevni dolazak na posao bio jednostavniji.
Podržavamo kontinuirano učenje i stručno usavršavanje naših zaposlenih kroz interne treninge i mogućnost eksternih obuka.
M BASE Hub je savremeni edukativni koncept naše kompanije, u sklopu koga su našim kolegama dostupni interni treninzi, akademije liderstva, platforma za eLearning, programi za mlade talente kao i paneli na aktuelne logističke teme.
Obezbedili smo i jedinstveni M Base Learning centar, kompleks nadomak centra grada, koji poseduje dve potpuno opremljene učionice kapaciteta do 100 osoba. U ovom centru održavamo većinu naših edukativnih sadržaja, kako internih tako i eksternih događaja. Ova oaza u prirodi je i mesto okupljanja za različite sportske aktivnosti naših zaposlenih u vidu tim bildinga, druženja i osnaživanja dobrih kolegijalnih odnosa.
Podstičemo razvoj naših zaposlenih kroz učešće na konferencijama, sajmovima, stručnim skupovima i edukacijama.
Kompanija aktivno učestvuje u lokalnim inicijativama, podržava različite oblike društvene odgovornosti i neguje vrednosti solidarnosti i zajedništva u svakodnevnom radu.
Posvećeni smo odgovornom i održivom poslovanju prateći korake ESG strategije. Naš ESG tim organizuje različite aktivnosti na teme zaštite životne sredine, socijalnog aspekta i korporativnog upravljanja, u koje su uključeni svi naši zaposleni.
Zdravlju zaposlenih posvećujemo posebnu pažnju. Zaposlenima i članovima njihovih porodica dostupno je dobrovoljno zdravstveno osiguranje po značajno povlašćenim uslovima sa uključenim sistematskim pregledom.
Naši zaposleni imaju mogućnost korišćenja Fitpass-a po povlašćenim uslovima. Pored toga, organizujemo redovne sportske aktivnosti – košarka, fudbal, padel i dr. Organizujemo dane rekreacije i finansiramo učešće zaposlenih na atletskim trkama.
Iskustva zaposlenih
Proces selekcije
Prvi korak u našem procesu selekcije i regrutacije je pažljivo defiinisanje potreba za novim zaposlenima. U saradnji sa odgovornim timom ili menadžerima, analiziramo specifične veštine, iskustvo i kvalifikacije koje su potrebne za radno mesto. Na osnovu toga kreiramo oglas za posao koji objavljujemo na relevantnim platformama za zapošljavanje. HR tim pažljivo razmatra sve pristigle prijave, poziva kandidate u prvi krug intervjua, a ukoliko ispune željene kriterijume i u drugi krug.
Nakon pažljivog razmatranja svih kandidata, donosimo konačnu odluku i šaljemo pismenu ponudu zaposlenja. Nakon prihvatanja ponude, pružamo podršku našim novozaposlenima tokom procesa onboarding-a.
Organizujemo obuke, mentorstvo i evaluacije i time aktivno podržavamo razvoj karijere naših zaposlenih i omogućavamo im da ostvare svoj pun potencijal.
Kompanijski brendovi
Milšped AML je specijalizovan za pružanje logističkih rešenja namenjenih automotive industriji.
Dugogodišnje iskustvo i rad sa multinacionalnim kompanijama doneli su im vodeću poziciju u ovoj oblasti. Na teritoriji cele Evrope pružaju usluge međunarodnog i domaćeg transporta vozila, uz moderni vozni park i opremu nove generacije.
Njihov cilj je brz, bezbedan i ekološki prihvatljiv transport, uz maksimalnu efikasnost i optimizaciju procesa.
M-ONE e-comm kompanija je posvećena na pružanje modernih i efikasnih rešenja za e-commerce usuge.
Pružaju potpuno integrisanu logističku uslugu – od trenutka kada kupac klikne „kupi“, pa sve do isporuke na njegova vrata. Njihov Fulfillment centar u Beogradu koristi najmoderniju tehnologiju, uključujući robotizovano skladište, vrhunski softver i profesionalni tim.
M-BOX je najsavremeniji intermodalni terminal koji se nalazi u Popovcu, u novoj industrijskoj zoni grada Niša, sa kancelarijama u Nišu i Beogradu.
Kompanija M BOX nudi širok spektar usluga kontejnerskog i intermodalnog transporta, uključujući železnički i drumski prevoz, kako bi obezbedio brza, ekonomična i ekološki održiva rešenja.
Terminal se nalazi na strateškoj lokaciji u okviru Panevropskog koridora 10, što ga čini idealnim čvorištem za transport robe širom Evrope i van nje.
Uz naprednu tehnologiju i organizaciju, M-BOX omogućava kompanijama da optimizuju troškove i vreme transporta, nudeći pouzdanu i modernu uslugu.
M RAIL kompanija je najmlađa članica Milšped Grupe, osnovana 2023. godine u partnerstvu sa METRANS-om i Railtrans International-om.
Kompanija je fokusirana na pružanje inovativnih i pouzdanih rešenja u železničkom transportu, uz primenu najviših standarda kvaliteta i bezbednosti.
Naša vizija je da kroz modernizaciju železničkog transporta doprinesemo razvoju održive logistike i efikasnijeg povezivanja tržišta širom Evrope.