Analiza tržišta rada u 2014. godini: Do posla najlakše dolazili IT stručnjaci


Poslednja analiza sajta Poslovi.infostud.com o trendovima na tržištu rada u 2014. godini pokazuje da se nastavlja rast ponude poslova iz IT oblasti, dok se oseća lagani pad broja oglasa iz oblasti ekonomije.

Najviše prosečne zarade su ostvarivali zaposleni na direktorskim pozicijama, dok su najmanje bili plaćeni krojači, higijeničari i portiri.

Uprkos recesiji u kojoj se nalazimo, na sajtu je prošle godine objavljeno oko 10% više oglasa nego 2013. - 14.627 raspisanih oglasa kroz koje su poslodavci tražili 41.700 radnika. Ukupno je konkurisalo 234.070 kandidata, prosečan broj prijava po konkursu je 154, dok je najčešći traženi nivo obrazovanja bila srednja stručna sprema.  


Najviše oglasa za trgovinu, najmanje u oblasti ljudskih resursa

Najviše objavljenih oglasa tokom 2014. godine je bilo u oblasti trgovine i IT –ja. Sledi oblast administracije i računovodstva, pa potom mašinstvo i elektrotehnika. Najmanje objavljenih oglasa na našem sajtu je bilo u sledećim oblastima: prehrambena tehnologija, telekomunikacije, jezici i književnost, kao i ljudski resursi.

Analizirajući kretanja i trendove u odnosu na prethodne godine može se zaključiti da se nastavlja porast broja oglasa u oblasti IT-ja, zatim u kategorijama kao što su: mašinstvo, marketing i PR, transport i magacin, dok je u odnosu na prethodne godine opao broj oglasa za oblast ekonomija, pravo i trgovina.

Primera radi 2012. godine udeo IT oglasa u ukupnom broju objavljenih oglasa na sajtu Poslovi.infostud.com je iznosio 9%, dok je u 2014. godini taj broj udvostručen i iznosi 18%. Što se ekonomije tiče, 2012. godine je na sajtu bilo 9% oglasa iz ove oblasti, a prethodne, 2014. godine 3,6%.


Najlakše se zapošljavali programeri

Tokom 2014. godine je bilo lakše zaposliti na radnim mestima iz oblasti IT-ja kao što su: JAVA Programer, iOS Developer, .NET Developer, PHP programer. Ovo znači da je ponuda poslova za ova radna mesta bila veća od potražnje. Što se tiče pozicija van IT oblasti, najviše šansi za zaposlenje u prethodnoj godini su imali: diplomirani inženjeri elektrotehnike, diplomirani mašinski inženjeri, mesari, automehaničari i komercijaliste.

Sa druge strane, pozicije na kojima je bilo najmanje objavljenih oglasa u odnosu na broj konkurisanja, odnosno na kojima je tokom 2014. godine bilo teže pronaći posao su: administrator klijenta, fakturista, analitičar prodaje, radnik za fizičko obezbeđenje objekata i šef kabineta.

 

 


Najviše i najniže ostvarene zarade u 2014. godini

Podaci dobijeni sa sajta infoplate.rs pokazuju da su tokom 2014. u proseku najplaćeniji bili: direktor predstavništva 169.183 RSD, potom izvršni direktor 156.653 RSD, generalni direktor 151.745 RSD, finansijski direktor 147.818 RSD i IT direktor 147.068 RSD.

Najmanju mesečnu prosečnu zaradu tokom 2014. godine ostvarivali su zaposleni na sledećim pozicijama: krojač 20.792 RSD, higijeničar 21.348 RSD, portir 22.044 RSD, radnici obezbeđenja 22.117 RSD, točilac goriva 23.953 RSD.

Podelite na društvenim mrežama

Direktan link do vesti

Komentari na vest (5)


  • Dejan Trbic

    pre 11 godina i 22 dana

    nije tacno,ja sam diplomirani master inzenjer masinstva,evo 9 meseci trazim posao i nista,niko me nikada na razgovor nije zvao,jer nemam iskustva,staza,razne diplome itd,o cemu onda ovde pricate tj pisete?
  • Marko

    pre 11 godina i 2 meseca

    Mogu reći da je zaista loša situacija. Ja sam takođe IT inženjer i već duže vreme sam bez posla u Beogradu.
  • Aleksa

    pre 11 godina i 3 meseca

    Kolega Miloš Kurteš, svaka čast za komentar, sve je kratko, jasno i iskreno napisano...
  • Miloš Kurteš

    pre 11 godina i 3 meseca

    Poštovani, svi mi informatičari smo uglavnom svojevremeno krenuli kao programeri. Tokom godina se IT stručnjak gradi i usvaja nove veštine i discipline te kao takav dobija dodatnu vrednost koja se kod nas ne može naplatiti. Ovde moram odmah da se ispravim, može ako ste iz Beograda i u Beogradu i okolini. Novi sad ima još po neko mesto za programere ali za sistemaše i projektante, administratore itd sve je to BG. Tamo imate šanse iz Subotice otprilike kao i u Irskoj pošto niste tamo na licu mesta. Tako da IT zaposlenja koja su u fokusu su za mlade programere koji nemaju svoju porodicu i mogu da se zadovolje sa niskim primanjima. Mi sa iskustvom od 22 godine u struci, koji pratimo trendove i razvijamo se u višim sfetama IT struke, koji imamo MSc i nedaj Bože da smo i na Doktorskim studijama, mi jedino možemo da se koncentrišemo u BG ili da se iselimo i tamo negde jurimo posao jer odavde to ne ide.
  • Vladimir Djric

    pre 11 godina i 3 meseca

    Ta Vaša statistika ništa, nevalja, posao se kupuje za pare, Vaši konkursi su nizašta, korupcija cveta, ovo je kupleraj država, jedni imaju kamione avione, a drugi nemaju ni za hleba, ti Vaši subotčki konkursi nemaju veze sa mozgom. Dip.ing.mašinstva Đurić M. Vladimir -Majdanpek
    • Poslovi Infostud

      Poštovani Vladimire,
      Nisu naši (ili subotički) konkursi, već konkursi poslodavaca iz cele Srbije koji zaposlene traže preko našeg sajta. Mi smo posrednik, i ni na koji način ne možemo uticati na proces selekcije kandidata. Naravno, nikada do kraja ne možemo da tvrdimo da neki konkurs možda nije namešten, ali činjenica je da privatne firme ne moraju da raspisuju konkurse, već mogu da zaposle koga god žele, i bilo bi za poslodavce ekonomski neopravdano i neisplativo da plaćaju objavljivanje oglasa na našem sajtu, ako već znaju koga će zaposliti.
      Srdačan pozdrav,
      Dragan Šolaja