Raskid radnog odnosa na određeno vreme pre isteka roka
Autor - Milan Predojevic | Pravnik odgovara
Radni odnos se zasniva ugovorom o radu, koji može da se zaključi na neodređeno ili na određeno vreme. Ugovor o radu u kome nije utvrđeno vreme na koje se zaključuje smatra se ugovorom o radu na neodređeno vreme (stalni radni odnos). Ugovor o radu na određeno vreme se zaključuje za zasnivanje radnog odnosa čije je […]