Pravnik odgovara

Poštovani, 

Zakon ne sadrži odredbu kojom se reguliše isplata invalidske penzije u slučaju radnog angažovanja korisnika penzije jer iz same definicije invalidnosti proizilazi da osiguranik kod koga postoji potpuni gubitak radne sposobnosti, nije u mogućnosti da obavlja bilo koji posao.  Međutim, zakonom je propisano da je predviđeno da RF PIO može, po službenoj dužnosti, pokrenuti postupak u cilju utvrđivanja promene u stanju invalidnosti. Po saznanju da je korisnik invalidske penzije stupio u radni odnos, organ veštačenja Fonda upućuje korisniku poziv na pregled i po izvršenom veštačenju, zavisno od ocene organa veštačenja donosi se rešenje o daljem postojanju potpunog gubitka radne sposobnosti, u kom slučaju se i dalje vrši isplata invalidske penzije,  ili rešenje o prestanku prava na invalidsku penziju, a samim tim i isplate, ako više ne postoji potpuni gubitak radne sposobnosti. Na ponovni pregled kod organa veštačenja se ne pozivaju korisnici invalidske penzije koji obavljaju privremene i povremene poslove i koji su radno angažovani po osnovu ugovoru o delu iz čega prizilazi da oni koji su radno angažovani van radnog odnosa neće izgubiti pravo na invalidsku penziju.

Poštovani, 

Ako poslodavac koji nije platio doprinose više ne postoji, praktično ne možete da preduzmete ništa jer ne postoji dužnik koga biste pravnim sredstvima primorali da plati obavezu. Pošto je dužnik  prestao da postoji više nije moguće naplatiti doprinose, sem ukoliko ne postoji pravni sledbenik, odnosno firma koja je preuzela sva prava i obaveze bivšeg poslodavca. Međutim, radnici sa “rupama u stažu” ipak imaju mogućnost da ostvare pravo na penziju. Oni mogu sami da uplate nedostajuće doprinose za penzijsko i invalidsko osiguranje za period kada su bili u radnom odnosu i imali prijavu na socijalno osiguranje, a poslodavac doprinose nije platio. To je moguće uraditi samo ukoliko je ta uplata neophodna, odnosno kada penzijski staž koji se popunjava uplatom predstavlja uslov bez koga ne bi bilo penzije. Dakle jedino u slučaju da bez uplate “rupa u stažu” ne ispunjavate uslov za penziju, dopuštena je uplata doprinosa od strane podnosioca zahteva za penziju.

Poštovani, 

Pravo na starosnu penziju mogu ostvariti osiguranici u 2023 godinu i to muškarac sa 65 godina života i najmanje 15 godina staža osiguranja i 45 godina staža osiguranja bez obzira na godine života. Pravo na prevremenu starosnu penziju mogu ostvariti muškarci sa 40 godina staža osiguranja i najmanje 60 godina života. 

Poštovani,

Postupak utvrđivanja invalidnosti po osnovu profesionalne bolesti je sledeći:  osiguranik podnosi zahtev filijali RFPiO da se utvrdi invalidnost na osnovu profesionalnog oboljenja. Prilikom veštačenja koristi se medicinska dokumentacija zdravstvenih ustanova. Medicinska dokumentacija koja se podnosi uz predlog za utvrđivanje invalidnosti obuhvata: – otpusne liste; – specijalističke nalaze; – dijagnostičke testove; – laboratorijske nalaze. Medicinska dokumentacija podnosi se u originalu ili overenoj fotokopiji. Osiguranik kod koga nastane potpuni gubitak radne sposobnosti, stiče pravo na invalidsku penziju ako je invalidnost prouzrokovana povredom na radu ili profesionalnom bolešću bez obzira na godine staža osiguranja.

Poštovani, 

Prema propisima o penzijskom i invalidskom osiguranju, invalidski penzioner ne može da zasnuje radni odnos i da istovremeno nastavi da koristi pravo na invalidsku penziju, jer zasnivanjem radnog odnosa prestaju da postoje razlozi koji su doveli do sticanja prava na invalidsku penziju.  Međutim, prema mišljenju Ministarstva za rad, mogli biste da radite na nekim poslovima van radnog odnosa npr. po osnovu ugovora o delu.