Poslovi.infostud.com koristi kolačiće kako bi vam pružao najbolje korisničko iskustvo. Nastavkom korišćenja sajta smatraćemo da ste saglasni sa korišćenjem kolačića.
Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Pripravnik sam 2 meseca u privatnoj firmi i u 2 sam mesecu trudnoae. Da li poslodavac ima prava da mi da otkaz i ukoliko ostanem na poslu pripravnika da li imam prava na noveanu nadoknadu za vreme porodiljskog? Da li mi se porodiljski raeuna u pripravnieki ili se on stopira?
status pripravnika reguli?e el. 47 Zakona o radu :Poslodavac mo?e da zasnuje radni odnos sa licem koje prvi put zasniva radni odnos, u svojstvu pripravnika, za zanimanje za koje je to lice steklo odre?enu vrstu i stepen struene spreme, ako je to kao uslov za rad na odre?enim poslovima utvr?eno zakonom ili pravilnikom. Shodno el. 187 Zakona o radu za vreme trudnoae, porodiljskog odsustva, odsustva…
status pripravnika reguli?e el. 47 Zakona o radu :Poslodavac mo?e da zasnuje radni odnos sa licem koje prvi put zasniva radni odnos, u svojstvu pripravnika, za zanimanje za koje je to lice steklo odre?enu vrstu i stepen struene spreme, ako je to kao uslov za rad na odre?enim poslovima utvr?eno zakonom ili pravilnikom.
Shodno el. 187 Zakona o radu za vreme trudnoae, porodiljskog odsustva, odsustva sa rada radi nege deteta i odsustva sa rada radi posebne nege deteta poslodavac ne mo?e zaposlenom da otka?e ugovor o radu.tako?e, imaaete pravo na naknadu zarade za vreme porodiljskog odsustva i odsustva radi nege deteta, a visina iste ae zavisiti od du?ine trajanja radnog odnosa. Ukopliko kao pripravnik radite radi osposobljavanja za svoju struku i sticanja iskustva za samostalan rad, smatramo da Vam se vreme koje provedete na porodiljskom odsustvu i odsustvu radi nege deteta neae uraeunati u pripravnieki sta?.
Da li bih mogla da se prijavim kod NSZ sa 6.stepenom s.spreme a da nastavim ?kolovanje radi sticanja 7.stepena?
Shodno el. 5 Zakona o zapo?ljavanju i osiguranju za slueaj nezaposlenosti nezaposlenim, u smislu ovog zakona, ne smatra se redovan ueenik, student vi?e ?kole i osnovnih studija (u daljem tekstu: student), penzionisano lice i zemljoradnik koji obavlja zemljoradnieku delatnost i obavezno je osiguran po osnovu katastarskog prihoda.Prema gore navedenom,ne mo?ete se prijaviti kod Nacionalne slu?be za zapo?ljavanje…
Shodno el. 5 Zakona o zapo?ljavanju i osiguranju za slueaj nezaposlenosti
nezaposlenim, u smislu ovog zakona, ne smatra se redovan ueenik, student vi?e ?kole i osnovnih studija (u daljem tekstu: student), penzionisano lice i zemljoradnik koji obavlja zemljoradnieku delatnost i obavezno je osiguran po osnovu katastarskog prihoda.Prema gore navedenom,ne mo?ete se prijaviti kod Nacionalne slu?be za zapo?ljavanje ukoliko ste i dalje student.
Da li se studentu koji prima kredit obustavlja isplata kredita kad se zaposli, i jo? va?nije, da li je obavezan odmah da vrati ceo iznos ili kad diplomira,sa uslovima koji pi?u u ugovoru?
S obzirom da se radi o ugovornom odnosu,sva prava i obaveze po ovom osnovu definisane su ugovorom o kreditiranju.zakon o radu ove ugovore ne reguli?e.
Da li mo?e pripravnik koji je pod ugovorom na odre?eno vrijeme (1 god.), obavljati funkciju zamjenika v.d. direktora javne ustanove?
Zasnivanjem radnog odnosa sa pripravnikom taeno je odre?eno za koje radno mesto se taj odnos zasniva,i isto ima odre?en delokrug poslova koje mo?e da obavlja.Od toga i zavisi moguanost obavljanja date funkcije.
Po struci sam diplomirani pravnik.Radio sam kao volonter godinu dana u organu uprave.Nakon godinu dana dobio sam potvrdu o volontiranju.Nisam polagao strueni ispit.Konkurisao sam za mesto pripravnika u istom organu uprave.Nisam primljen,konkurs je bio javni,primljen je neko drugi.Volontirao sam u periodu od 01.01.2006.do 01.01.2007.Sada bih hteo da radim u advokatskoj kancelariji ili sudu,kao pripravnik.Imam…
Po struci sam diplomirani pravnik.Radio sam kao volonter godinu dana u organu uprave.Nakon godinu dana dobio sam potvrdu o volontiranju.Nisam polagao strueni ispit.Konkurisao sam za mesto pripravnika u istom organu uprave.Nisam primljen,konkurs je bio javni,primljen je neko drugi.Volontirao sam u periodu od 01.01.2006.do 01.01.2007.Sada bih hteo da radim u advokatskoj kancelariji ili sudu,kao pripravnik.Imam li ja pravo da budem pripravnik sada?U filijali NSZ mi je reeeno da ne mogu dva puta da koristim sredstva dr?ave po istom osnovu,a koliko ja znam to nije isti osnov. Mogu li da budem pripravnik (ili volonter,ponovo) u advokatskoj kancelariji po programu koji finansira NSZ?Ako ne,po kom osnovu bih mogao da budem primljen u advokatsku kancelariju da bih stekao radno iskustvo potrebno za polaganje pravosudnog ispita?
S obzirom na odgovor koji ste dobili od NSZ,ono ?to vam preostaje jeste da pripravnieki sta? steknete radeai kao pripravnik,u skladu sa zakonom o radu,bez programa koje finansira dr?ava.
Pripravnieki sta? sa sss u privatnoj firmi traje i plaaa se koliko?
Shodno el.47 st.3 Zakona o radu pripravnieki sta? traje najdu?e godinu dana, ako zakonom nije drukeije odre?eno.Elan 109 propisuje da pripravnik ima pravo na zaradu najmanje u visini 80% osnovne zarade za poslove za koje je zakljueio ugovor o radu, kao i na naknadu tro?kova i druga primanja, u skladu sa op?tim aktom i ugovorom o radu.
Interesuje me koliko traje pripravnieki sta? za osobe sa visokom struenom spremom i koliko se plaaa meseeno?
Du?ina pripravniekog sta?a zavisi od struke za koju se osposobljavate.Shodno Zakonu o radu ,elan 47,poslodavac mo?e da zasnuje radni odnos sa licem koje prvi put zasniva radni odnos, u svojstvu pripravnika, za zanimanje za koje je to lice steklo odre?enu vrstu i stepen struene spreme, ako je to kao uslov za rad na odre?enim poslovima utvr?eno zakonom ili pravilnikom.Odredba stava 1. ovog elana odnosi…
Du?ina pripravniekog sta?a zavisi od struke za koju se osposobljavate.Shodno Zakonu o radu ,elan 47,poslodavac mo?e da zasnuje radni odnos sa licem koje prvi put zasniva radni odnos, u svojstvu pripravnika, za zanimanje za koje je to lice steklo odre?enu vrstu i stepen struene spreme, ako je to kao uslov za rad na odre?enim poslovima utvr?eno zakonom ili pravilnikom.Odredba stava 1. ovog elana odnosi se i na lice koje je radilo kraae od vremena utvr?enog za pripravnieki sta? u stepenu struene spreme koja je uslov za rad na tim poslovima.Pripravnieki sta? traje najdu?e godinu dana, ako zakonom nije drukeije odre?eno.Za vreme pripravniekog sta?a, pripravnik ima pravo na zaradu i sva druga prava iz radnog odnosa, u skladu sa zakonom, op?tim aktom i ugovorom o radu.Elan 109:Pripravnik ima pravo na zaradu najmanje u visini 80% osnovne zarade za poslove za koje je zakljueio ugovor o radu, kao i na naknadu tro?kova i druga primanja, u skladu sa op?tim aktom i ugovorom o radu.
Pravnik,VI stepen,nema polo?en dr?avni ispit i ima preko trideset godina,koje su moguanosti da prona?e da odradi pripravnieki sta??
S obzirom da Nacionalna slu?ba za zapo?ljavanje omoguaava obavljanje pripravniekog sta?a do tridesete godine ?ivota,moraae samostalno da na?ete naein kako da odradite pripravnieki sta?.
Volonterski rad sam odradila u privatnoj firmi,bez ikakve noveane nadoknade.NSZ je raspisala konkurs za pripravnike,pod uslovom da sama na?em poslodavca kao da pravo na istu imam do tridesete godine ?ivota. Kako i kome da se obratim u firmama(javna preduzeaa), da li pravnom licu ili..?Koja su moja prava i obaveze?
Niste usamljeni u situaciji u kojoj se nalazite.Savetujemo da budete uporni.Mo?ete se obratiti svakom preduzeau za koje ste zainteresovani,poslati svoj cv i popratno pismo kadrovskoj slu?bi odn. slu?bi zad?enoj za prijem lica u radni odnos.
Svi odgovori Infostudovog pravnika su informativne i orijentacione prirode. Pre preduzimanja konkretnih pravnih aktivnosti savetujemo da kontaktirate svog advokata ili drugu pravnu instituciju. Infostud ne odgovara za postupke posetilaca koji uslede iz upotrebe pravnih saveta objavljenih na poslovi.infostud.com. Ukoliko čitate odgovore starijeg datuma, uzmite u obzir da je u međuvremenu moglo doći do promena propisa u oblasti radnog prava.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email poslovi@infostud.com.
Primetili smo da koristite Internet Explorer 8. Nažalost, naš sajt nije potpuno optimizovan za ovu verziju Internet Explorera stoga su moguće greške u funkcionisanju ili prikazu stranica našeg sajta.
Za najbolji korisnički doživljaj preporučujemo da koristite noviju verziju IE 9 ili 10, odnosno Google Chrome ili Mozilla Firefox pregledače.