Poslovi.infostud.com koristi kolačiće kako bi vam pružao najbolje korisničko iskustvo. Nastavkom korišćenja sajta smatraćemo da ste saglasni sa korišćenjem kolačića. Saznajte više.

U redu

Stručni saradnik za lekove i dijetetske suplemente

Inpharm Co. d.o.o.

Južna Srbija | Terenski rad

13.07.2024.

ugovor puno radno vreme

OPIS POSLOVA:

  • Svakodnevni obilasci lekara i zdravstvenih institucija, prezentacija i promocija lekova, medicinskih sredstava i dijetetskih preparata.
  • Obezbeđivanje dobrog pozicioniranja, razvoja i rasta proizvoda na tržištu.
  • Planiranje i raspodela budžeta proizvoda.
  • Analiza rezultata i periodično izveštavanje o rezultatima aktivnosti na datoj teritoriji.

POTREBNE KVALIFIKACIJE:

  • Obavezno visoko obrazovanje, medicinske struke (farmaceut, lekar ili stomatolog).
  • Poželjno radno iskustvo u traženoj oblasti.
  • Znanje rada na računaru.
  • Poželjno znanje engleskog jezika.
  • Vozačka dozvola B kategorije. 

PROFIL KANDIDATA:

  • Pouzdana i odgovorna osoba.
  • Dobre komunikacione i organizacione veštine.
  • Dinamična i snalažljiva osoba.

Ukoliko ispunjavate navedene uslove, pošaljite svoj CV.

Biće kontaktirani isključivo kandidati koji ispunjavaju navedene uslove.

    Inpharm Co. d.o.o.

    • Batajnički drum 23, Beograd, Srbija
    • PIB: 100281671
    • Matični broj: 07396023
    Više o poslodavcu
    Konkurišite
    Sačuvajte

    Podelite na društvenim mrežama

    Direktan link do oglasa

    Kopiraj link
    Greška u oglasu? Obavestite nas

    Prijavite problem sa oglasom

    Ukoliko postoji problem sa ovim oglasom (netačne, neažurne informacije ili slično), molimo vas da nam ga prijavite ovim putem.

    Vaš komentar je vidljiv isključivo zaposlenima sajta Poslovi.infostud.com. Ostavljanjem komentara na ovaj konkurs nećete konkurisati na oglas.

    Nazad Pošaljite

    Oglas za posao je sačuvan...

    Da li želite da dobijete podsetnik na email pre nego što vaši sačuvani oglasi isteknu?

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.