Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.
Poštovanje,u skoli u kojoj radim kao pomoćni radnik upraznjeno je odlaskom u penziju radno mesto administrativni radnik. Da li ja ,posto imam preporuku lekara za lakse radno mesto mogu da budem prebacena na to radno mesto. Imam zavrsenu gimnaziju. U stalnom radnom odnosu sam vec 20 godina. Receno mi je da možda moze ali gubim status zaposlenog na neodređeno vreme. Hvala unapred.
Poštovani,
Da li ćete dobiti novo radno mesto zavisi od potreba poslodavca.
Poštovani, zanima me da li su drzavne institucije u obavezi zaposljavanja osoba sa invaliditetom, i na koji nacin je najlakse doci do zaposlenja za takve osobe? Putem oglasa na Infostudu postoji dosta diskriminacije prilikom zaposljavanja takvih lica, sto posredne sto neposredne. Kome se obratiti, postoji li neka ustanova, organizacija.. radi se o dipl.pravniku sa fizickim ostecenjem donjeg ekstremiteta,…
Poštovani,
Prema Zakonu o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba sa invaliditetom, obaveza zapošljavanja, u smislu ovog zakona, jeste obaveza svakog poslodavca koji ima najmanje 20 zaposlenih da ima u radnom odnosu određeni broj osoba sa invaliditetom. Poslodavac koji ima od 20 do 49 zaposlenih dužan je da ima u radnom odnosu jednu…
Postovani, bivsi poslodavac mi je ostao duzan zadnje plate gde sam ga ja tuzila i dobila resenje pri cemu je on ulozio zalbu da isplati zato sto na mom obracunskom listicu ne stoji ziro racun, pri cemu sam ja ranije redovno primala platu na ziro racun. Zanima me da li on ima pravo na to, i da li zbog toga mogu da izgubim spor?
Poštovani,
Ne možete izgubiti spor iz navedenog razloga.
dobar dan imao bih jedno pitanje . da li je zakonom obuhvacen sistematski pregled i da li imam pravo na slobodan dan kada idem da odradim ili moram da tog dana i dodjem na posao. tj moj poslodavac zahteva usmenim obavestenjem da idem pre posla i odradim a da zatim dodjem na posao. unapred hvala
Poštovani,
Zakonom nije predviđeno da zaposleni ima pravo na slobodan dan na dan sistematskog pregleda. Međutim, ukoliko je opštim aktom poslodavca predviđeno da na dan sistematskog dobijete slobodan dan, onda imate pravo.
Poštovani, Diplomirani sam vaspitač. Interesuje me, da li je projekat "Moja prva plata" isto što i projekat koji se tiče obavljanje stručne prakse iz budžeta NZS? Takodje, ukoliko krenem sa stažiranjem u nekoj PU preko projekta Moja prva plata, da li postoji još neki način da odradim još 3 meseca u toj ustanovi (bilo da volontiram ili budem u radnom odnosu) kako bih dobila potvrdu i pravo za polaganje…
Poštovani,
Za navedeno Vam savetujemo da se obratite NSZ gde ćete dobiti precizne odgovore na pitanja.
Ako sa poslodavcem sklopom ugovor 28.04.2021 godine da li je obavezan da mi od tog dana uplaćuje zdravstveno, socijalno i penziono osiguranje
Poštovani,
Ukoliko je 28.04.2023. godine datum stupanja zaposlenog na rad od tog datuma se obračunavaju doprinosi.
Pozdrav, dobio sam kaznu od 10% osnove zarade, razlog toga je što nisam želeo da dodjem da radim subotom, pre toga sam dobio nekoliko upozorenja, da li imam pravo na žalbu i da li mogu poništiti kaznu??
Poštovani,
Kaznu ne možete poništiti. Možete podneti tužbu protiv poslodavca ukoliko smatrate da je novčana kazna neosnovana.
Postovani, interesuje me kakve opcije su poslodavcu na raspolaganju kada bivsi zaposleni odbije da vrati racunar na kome je tokom trajanja radnog odnosa radio? Sta u takvim situacijama bivsi zaposleni moze da ocekuje? Da li ima razlike izmedju zakona i prakse u ovakvoj situaciji? Unapred hvala.
Poštovani,
U navedenom slučaju poslodavac bi mogao sudskim putem da traži povraćaj stvari.
Prijavila sam se na javni oglas u organu uprave za posao namjestenika gdje je konkursom trazena sss, a radni staz posjedujem sa vss. Kao dokaz radnog staza sam dostavila uvjerenje izdato od poreske uprave na kojem pise sa kojom strucnom spremom, na koju poziciju, na koliko sati sam bila prijavljena kao i sifra radnog mjesta. Međutim, komisija mi je odbacila dokumentaciju kao nepotpunu jer nisam…
Poštovani,
Ukoliko niste dostavili potpunu dokumentaciju savetujemo Vam da to učinite naknadno. Po našem mišljenju žalba ne bi bila osnovana jer vam prijava nije uredna zbog nedostatka tražene dokumentacije.
Bila sam clan Dobrovoljnog penzionog fonda ( po starom zakonu) i sa 53 godine sam povukla sredstva. Oba poslodavca koja sam imala u toku clanstva su mi uplacivali u DPF. Sad sam htjela da zakljucim novi Ugovor, i Zakon o DPF cl 62 stav 6 kaze: Poslodavcu, kao obvezniku uplate, prestaje obaveza uplate penzijskog doprinosa za člana fonda koji u celini ili delimično povuče akumulirana sredstva, da…
Poštovani,
Navedeni čl. znači da poslodavcu prestaje obaveza koju je imao po zakonu. To ne znači da poslodavac ne sme da nastavi sa uplatom.
We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.
If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.
Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].