Pravnik odgovara

Ukoliko imate nedoumicu ili problem iz oblasti radnog prava i zapošljavanja, naš pravnik je tu da vam pomogne. Preporučujemo vam da prethodno pogledate da li je isto ili slično pitanje već postavljeno, pretragom pitanja prema ključnoj reči ili oblasti.

Najnovija pitanja

Ostalo

Poštovani, Ukoliko trudnica pre otpočinjanja održavanja trudnoće ima ukupan staž od puna 4 meseca zasnovanog radnog odnosa, i dalje je u radnom odnosu ( termin porođaja početak decembra 2018. ), da li ostvaruje pravo na porodiljsku nadoknadu i po kom osnovu se obračunava mesečna nadoknada porodiljama? Takođe, poučeni iskustvom u mnoštvu informacija, imate li validnu informaciju o tome da li se…

Poštovani, 

 Osnovica naknade zarade odnosno naknade plate utvrđuje se na osnovu zbira mesečnih osnovica na koje su plaćeni doprinosi na primanja koja imaju karakter zarade, za poslednjih 18 meseci koji prethode prvom mesecu otpočinjanja odsustva zbog komplikacija u vezi sa održavanjem trudnoće, ili porodiljskog odsustva, ukoliko nije korišćeno odsustvo zbog komplikacija u vezi sa održavanjem…

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 06.09.2018

Ostalo

Postovani, zaposlila sam se prosle godine u novembru, ugovor je bio o privremeno povremenim poslovima sve do 15.juna ove godine, s tim da posle 3m uvek je bio prekid 1 dan pa nastavak. 15.juna 2018. sam potpisla ugovor o radi na odredjeno, ali otvorila sam trudnicko 24.juna 2018. Zanima me da li ja imam prava na placeno porodiljsko bolovanje? Unapred zahvalna.

Poštovani,

Imate pravo na oslale naknade po osnovu rođenja i nege deteta i posebne nege deteta. 

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 05.09.2018

Ostalo

Da li posle sest meseci rada imam pravo na porodiljsko primanje u visini minimalca

Poštovani, 

Za vreme porodiljskog odsustva naknada (od otpočinjanja porodiljskog odsustva do 3 meseca života deteta) ne može biti manja od minimalne zarade, ukoliko je kod nadležnog organa evidentirano najmanje 6 najnižih osnovica na koje su plaćeni socijalni doprinosi na primanja koja imaju karakter zarade. 

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 05.09.2018

Ostalo

Pistovani, u prethidnih 18 meseci imam 2 meseca porodiljskog i 8 meseci radnog staza kod 3 razlicita poslodavca. S tim sto bih ba bolovanje isla od pislodavca kod koga sam zapislena 4 meseca, zanima me da li imam pravo na porodiljsko i da li je iznos zbir primanja u tih 18 meseci deljen sa brojem meseci,ili minimalna novcana zarada u srbiji?

Poštovani, 

Mesečna osnovica naknade dobija se deljenjem zbira osnovica na koju su plaćeni socijalni doprinosi sa 18, bez obzira da li postoje evidentirane uplate za svih 18 meseci. 

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 05.09.2018

Ostalo

Poštovani, Da li je tacno da po novom zakonu ukoliko nemate 18 meseci vezano staza nemate pravo na porodiljsko bolovanje? Ja planiram drugo dete i imam vezano za sada 9 meseci. Hvala, Bojana

Poštovani, 

Imate pravo na porodiljsko odsustvo. Mesečna osnovica naknade dobija se deljenjem osnovica na koju su plaćeni socijalni doprinosi sa 18, bez obzira da li postoje evidentirane uplate za svih 18 meseci. 

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 05.09.2018

Ostalo

Poštovani, trenutno sam na porodiljskom odsustvu koje mi je počelo početkom juna ove godine, prošlo je već tri meseca a još nisam dobila rešenje o porodiljskom odsustvu, od koga bi trebalo da dobijem rešenje, od poslodavca ili socijalnog? Plašim se da mi se ne radi o glavi pošto mi je ugovor o radu istekao krajem avgusta. Poslodavac tvrdi da treba da dobijem od socijalnog i da rešenje šaljem njemu,…

Poštovani, 

Rešenje o otpočinjanju porodiljskog odsustva donosi poslodavac.

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 04.09.2018

Ostalo

Postovani, Po novom zakonu od 01.07.2018., stoji da se racuna staz u poslednjih 18 meseci, ali nije navedeno da mora da bude povezan. Ja sam radila od juna do oktobra 2017., pa sam imala prekid do 1. februara 2018.(01.02.2018. sam prijavljena kod drugog poslodavca). Da li se meni racuna ovaj staz iz 2017. prilikom obracuna porodiljskog?

Poštovani, 

Prilikom obračuna uzima se u obzir i staž osiguranja iz 2017. godine. 

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 04.09.2018

Ostalo

Poštovani,odbijena sam za porodiljsko bolovanje rekli su mi da se obratim pravniku za savet, od prvog decembra sam prijavljena u firmi, 26 decembra sam otvorila bolovanje jer radim sa kiselinama, pa mi je lekar otvorio, trudnicko je zatvoreno 4 jula a porodiljsko otvoreno petog međutim danas stiže rešenje da sam odbijena nemam staž pre toga imam ali par godina pre, šta dalje i kako hvala puno unapred

Poštovani, 

Ne možete ostvariti pravo na naknadu zarade za vreme porodiljskog odsustva ukoliko ne ispunjavate uslov u pogledu prethodnog staža osiguranja. 

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 04.09.2018

Ostalo

Postovani,radila sam u skoli od septembra prosle godine do polovine jula ove(2018.)Za avgust cu primiti materijalno,a od septembra pocinjem ponovo da radim.Sada sam trenutno primljena na mesec dana.U slucaju trudnoce imam li pravo na trudnicko bolovanje I kako se obracunava?Hvala

Poštovani, 

Imate pravo na odsustvo radi održavanja trudnoće. U slučaju privremene sprečenosti za rad zbog bolesti ili komplikacija u vezi sa održavanjem trudnoće, za prvih 30 dana privremene sprečenosti za rad koju isplaćuje poslodavac iz svojih sredstava, visina naknade zarade obezbeđuje se u iznosu od 100% od osnova za naknadu zarade. Počev od 31. dana privremene sprečenosti za rad visina…

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 04.09.2018

Ostalo

6 nededelja sam trudnoce. Otvorila sam bolovanje radi mirovanja. Radim u Forma Ideale. Na nogama sam 10h tih pola sata pauza. Zagusljivo je.. To je ipak repro materijal. Umorna sam i sve mi je mucno... Dal imam prava trudnicko bolovanje

Poštovani, 

Imate pravo na odsustvo radi održavanja trudnoće. 

Kategorija pitanja: Trudnoća, porodiljsko odsustvo, odsustvo radi nege deteta | postavljeno: 04.09.2018
Svi odgovori Infostudovog pravnika su informativne i orijentacione prirode. Pre preduzimanja konkretnih pravnih aktivnosti savetujemo da kontaktirate svog advokata ili drugu pravnu instituciju. Infostud ne odgovara za postupke posetilaca koji uslede iz upotrebe pravnih saveta objavljenih na poslovi.infostud.com. Ukoliko čitate odgovore starijeg datuma, uzmite u obzir da je u međuvremenu moglo doći do promena propisa u oblasti radnog prava.

We are sorry to inform you that English version of our website is not currently available.

If you are an employer, all the information about ad prices and conditions of job publishing can be found here.

Feel free to call us +38124.41.55.615 or contact us by email [email protected].