Pravnik odgovara

Molim za odgovor,u centru grada manjeg mesta radim sa prehrambenom radnjom u kojoj prodajem ialkoholna pica.Vrlo cesto ljudi ispred radnje popiju pivo bez ekcesa i vredjanja ali komsiji koji se granici sa mojim lokalom i drzi kafic je to zasmetalo napisao je prijavu u kojoj je naveo da se konzumira pice,povraca ispred prodavnice,da je izlozena roba od plastike sumljivog porekla,da su gajbe i suncobrani razbacani ispred radnje i dr.Postujuci nalog inspekcije da ispred prodavnice nema vise pica(,naglasavam da nikada nismo imali nijednu prijavu SUP-a),komsija koristi svaku priliku kad ja sednem ispred radnje sa prijateljima da popijem kafu ili sok,da ode u inspekciju i pise prijave za rusenje reda i mira na javnoj povrsini.Naglasavam da komunalna inspekcija nije mogla da izvrsi naplatu prostora ispred lokala ,jer nam je objasnila da plac do trotoara pripada novosagradjenoj zgradi i da to nije njihova nadleznost.Objasnili su mi da ispred radnje mogu drzati robu za koju sam registrovana,izmedju ostalog 2 frizidera,zamrzivac frikom ,plastiku, metle i cetke. Postoji li mehanizam odbrane za komsiju,koja su moja zakonska prava i kako da odbranim privatnost prostora ispred ranje.Da li je zakonom regulisano da li pice moze da se popije ispred radnje ako nema uznemiravanja,da li se taj prostor tretira kao javna povrsina.Radim 11 odina,nikada nisam imala prijave,kako da se odbranim od pritisaka komsije koji pokusava da selektuje moje musterije. Unapred zahvalna Unapred zahvaln

Kako bih uvecala svoje sanse za dobijanje posla preko Nacionalne sluzbe za zaposljavanje zavrsila sam u januaru mesecu ove godine obuku za turistickog vodica. Prilikom prijavljivanja savetovadac mi je rekao da cu po zavrsetku obuke biti prioritet pri zaposljavnju pripravnika po programu prva sansa.. Kako je ovaj program startovao prijavila sam se kod savetodavca koja mi je rekla da sama nadjem agenciju pa da ce oni sklopiti ugovor. Kako ni posle dva meseca nisam nasla agenciju obratila sam se Birou tj direktorki koja mi je veomna neljubazno saopstila da oni nisu tu da mi traze posao i da ako hocu da radim sama nadjem radno mesto. konkurs se zavrsio a ja posao nisam pronasla. Napominjem d nijedna turisticka agencija nije htela da prihvati diplomu o zavrsenom kursu jer se ispostavilo da Biro nije nadlezan za izdavanje iste. Interesuje me da li mogu da pokrenem spor protiv Nacionalne sluzbe po osnovu diskriminacije buduci da sam dete samohrane majke koja ne radi ili zbog neispunjavanja njihove obaveze zaposljavanja osobe koja je zavrsila prekvalifikaciju.

U januaru sam imala konflikt sa poslodavcem. Tada mi je on trazio da potpisem blanko papire. Sada imam ponudu za bolji posao i zelela bih da predjem u drugo preduzece, ali se bojim "odmazde". Da Ii je moj strah osnovan, tj. da li moj trenutni poslodavac može na bilo koji način da zloupotrebi te blanko papire sa mojim potpisom? I ako moze koji je Vas savet meni. Hvala unapred.

Postovani, zaista mi je bitno da mi odgovorite, u najkracem mogucem roku. Naime, poceo sam da radim u jednoj firmi, sa kojom sam potpisao ugovor o radu, u kojem je predivdjen probni rad na tri meseca. Nakon isteka tri meseca, ponudjen mi je aneks ugovora, koji sam potpisao i kojim je predvidjeno da se probni rad produzi za jos mesec dana, konkretno do 11.07.2010. godine. Danas, 05.07. su me pozvali iz firme, i rekli mi da dodjem sutra da potpisem aneks ugovora prema kom me upucuju na rad u drugoj firmi, koja je takodje u vlasnistvu firme u kojoj trenutno radim, i na kom bih ostvarivao manju zaradu. Pritom bi na radnom mestu na kome sad radim, zaposlili novu radnicu, koja je bila zaposlena na drugom radnom mestu, u istoj firmi, a koja je trebala da dobije otkaz. Koja su moja prava? Odnosno, sta bi prema vasem misljenju bilo najbolje da uradim?

Obracao sam se jos jednom Vama sa pitanjem u vezi radnika pa mi niste odgovorili.Pisem Vam u nadi da cete ovaj odgovo na moje pitanje proslediti: Radnica koja je bila kod mene prijavljena za stalno u trgovinskoj radnji 02 .02.2008 god posle mog upozorenja da mora da komunicira sa svim radnicama sto je ona demonstrativno bacila kljuceve od radnje i rekla da od danas vise nece raditi.Ja sam joj rekao da mora pismeno da mi da otkazni rok na 15 dana sto je odgovorila da ona ima Advokaticu i sudinicu kao prijateljice i da joj ne mogu nista.Pitao sam je da ostane do kraja radnog vremena to jest do 14 casova dok ne dodje druga smena,sto ni to nije prihvatila.Bacila je kljuceve i otisla.Ja sam morao da zatvorim radnju do 14 casova dok nije dosla druga smena.Kada sam uplacivao doprinose za februar mesec ja je nisam odjavio 2.02.2008 vec sam platio doprinose i odjavio je sa 15-im februarom.Interesuje me kakva su moja prava da li mogu da je tuzim sto je povredila zakon o radnim odnosima gde pise da se otkaz daje pismeno na 15 dana i da li mogu da trazim novcanu nadoknadu i koliko.

Poštovani, po struci sam diplomirani ekonomista i osoba sam sa invaliditetom ( lakši oblik cerebralne paralize ). Nalazim se na evidenciji NSZ, ali nemam rešenje o invalidnosti. Dobila sam obrazac za utvrđivanje i procenu radne sposobnosti i mogućnosti zaposlenja od NSZ na osnovu kojeg je trebalo od lekara opšte prakse da dobijem uput za obavljanje lekarskih pregleda, međutim, lekar opšte prakse odbija da mi izda uput i kaže da NSZ i zdravstveni centar nemaju sklopljen ugovor koji ih obavezuje da vrše procenu i izdaju potrebno rešenje. Napominjem da mi je rešenje potrebno da bih ostvarila prioritet u zapošljavanju. Da li postoji mogućnost da se ovaj problem reši? Hvala