KTP STORE je maloprodajni lanac specijalizovanih radnji koje prodaju knjižarsku robu i veoma širok asortiman poklon artikala za svaki uzrast. Postojimo na tržištu dugi niz godina i prepoznatljivi smo u svetu knjižarstva. Verujemo u konstantan napredak kroz ulaganje u znanje, brigu o zaposlenima, asortiman i ambijent naših prodavnica sa ciljem postavljanja visokih standarda poslovanja.
Tražimo iskusnog i dinamičnog direktora koji će preuzeti vođenje, razvoj i unapređenje našeg maloprodajnog lanca. Idealni kandidat poseduje snažno liderstvo, odlične organizacione veštine i sposobnost strateškog razmišljanja, a sve sa ciljem postizanja vrhunskih rezultata u prodaji i zadovoljstvu kupaca.
OPIS POSLA
- Odgovornost za celokupno poslovanje kompanije
- Planiranje i sprovođenje strategije razvoja maloprodaje
- Upravljanje i razvoj mreže maloprodajnih objekata i nadgledanje njihove efikasnosti
- Planiranje i kontrola budžeta, troškova i maksimizacija profitabilnosti
- Osiguranje finansijske stabilnosti kompanije
- Praćenje tržišnih trendova, identifikacija poslovnih prilika
- Aktivan rad na unapređenju i poboljšanju prodaje
- Razvoj i unapređenje odnosa sa dobavljačima i partnerima
- Osiguranje visokog nivoa usluge i zadovoljstva kupaca
- Vođenje i motivisanje zaposlenih, promovisanje pozitivne radne kulture i podsticanje timskog rada
- Obezbeđivanje usklađenosti sa zakonima i regulativama
KANDIDAT TREBA DA IMA
- Više ili visoko obrazovanje
- Izvanredne liderske veštine i sposobnost donošenja strateških odluka. Sposobnost inspirisanja i motivisanja tima za postizanje zajedničkih ciljeva
- Sposobnost i spremnost na donošenje odluka
- Duboko razumevanje finansijskog planiranja i upravljanja budžetom, uključujući analizu finansijskih izveštaja, predviđanje prihoda i kontrolu troškova
- Izražene komunikacione i pregovaračke veštine. Sposobnost jasno prenošenja vizije i strategije svim nivoima organizacije
- Sposobnost analize kompleksnih problema i donošenja odluka baziranih na podacima i istraživanjima
- Iskustvo u vođenju organizacionih promena i prilagođavanju strategija u dinamičnom poslovnom okruženju
- Odlično poznavanje tržišta i prodajnih strategija
- Visok nivo organizacije, odgovornosti i preciznosti
- Izraženu orijentisanost ka rezultatima i postizanju ciljeva
- Poznavanje zakona o zaštiti potrošača
- Minimum 3 godine iskustva na rukovodećim pozicijama u maloprodaji
- Iskustvo u vođenju, motivisanju i razvoju timova. Sposobnost izgradnje pozitivne i produktivne radne kulture
MI NUDIMO
- Konkurentna plata i bonusi na osnovu performansi
- Mogućnost profesionalnog razvoja i napredovanja