Konkurs je istekao.
Opposite fashion d.o.o. logo

Prodavac

Opposite fashion d.o.o.

Više gradova u Srbiji

28.10.2020.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Opposite Fashion d.o.o. je modno orijentisana kompanija koja se bavi veleprodajom i maloprodajom svih tipova ženske, muške i dečije obuće i aksesoara pod svojim brendom „OPPOSITE".

Ako poznajete modne trendove, iskusan ste prodavac/čica, znate oduševiti i najzahtevnije kupce te ih inspirisati, savetovati i zaslužiti njihovo poverenje, onda bi nam bila čast da postanete deo našeg tima.

Opis posla:

  • Aktivna prodaja i savetovanje kupaca sa kvalitetnim i stručnim informacijama
  • Blagajnički poslovi
  • Briga o privlačnom i uređenom izgledu prodajnog prostora
  • Briga o prijemu, skladištenju, održavanju i razvrstavanju robe
  • Izlaganje obuće
  • Pomoć kupcima pri donošenju odluka ili pronalaženju željenih proizvoda
  • Direktno posluživanje kupca

Potrebna znanja:

  • Dobro poznavanje pravilnika i procedura neophodnih u radu maloprodaje
  • MS Office (Excel, Word...)

Od Vas očekujemo:

  • Minimum SSS
  • Minimum 1 godina iskustva na istim ili sličnim pozicijama
  • Informatička pismenost
  • Ozbiljnost i pedantnost u radu
  • Uslužnost i prodajnu orijentisanost
  • Rad u smenama i vikendom
  • Osećaj za modu u praćenje modnih trendova
  • Poznavanje engleskog jezika

Nudimo Vam:

  • Rad u uređenom sistemu, uz podršku cele kompanije
  • Zanimljiv, dinamičan posao u prijatnom okruženju
  • Mogućnost napredovanja
  • Redovnu i stimulativnu zaradu

Nudimo poziciju na kojoj je svakom zaposlenom pružena mogućnost za stvaranje karijere u našoj kompaniji, promovišući poslovni i lični razvoj naših zaposlenih.

Ukoliko ste se prepoznali u ponuđenoj poziciji, a ponuđeno radno mesto Vam predstavlja lični izazov, onda bi nam bila čast da postanete deo našeg tima.

Očekujemo Vaše prijave.

    Opposite fashion d.o.o.

    Batajnički drum 23, Beograd, Srbija

    PIB: 108739216

    Matični broj: 21058165

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.