Konkurs je istekao.
Industrijska oprema d.o.o. logo

Serviser – elektromehaničar

Industrijska oprema d.o.o.

Beograd, Banatska 28v

23.10.2020.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Zbog proširenja obima posla i želje da povećamo i unapredimo našu servisnu mrežu obljavljujemo konkurs za:

SERVISERA – ELEKTROMEHANIČARA

Odgovornosti:

Redovno i havarijsko održavanje opreme    

Uslovi:

  • Tehnički obrazovan sa poznavanjem  elektromehanike (minimum III stepen SSS)
  • Aktivan vozač (dozvola B kategorije)
  • Spreman za dodatne obuke i stručna usavršavanja
  • Samostalan u radu i spreman za putovanja
  • Preduzimljiv, sa poželjnim iskustvom u održavanju kompresora
  • Poželjno znanje engleskog jezika

Nudimo:

  • Interesantan  i izazovan posao,
  • Profesionalni i lični razvoj,
  • Odlične mogućnosti za razvoj karijere,

Ukoliko želite da budete najbolji u oblasti kojom se bavite i lider na tržištu na kome poslujete, ukoliko se vaše kompetence podudaraju sa našim zahtevima, molimo Vas da vašu radnu biografiju i propratno pismo, pošaljete elektronskim putem. Garantujemo poverljivost podataka.

Biće kontaktirani samo kandidati koji budu ušli u uži izbor.

    Industrijska oprema d.o.o.

    Industrijska oprema d.o.o. Beograd je generalni zastupnik i ovlašćeni servis za Toyota Material Handling Equipment i Gardner Denver tehnološka rešenja za industrijski vazduh u Srbiji. Kompanija nudi širok asortiman proizvoda za industrijsku i logističku primenu, uključujući Toyota viljuškare, električne paletare, elektro stakere, industrijske kompresore, vakuum pumpe, opremu za tretman vazduha, benzinske i dizel agregate. Pored prodaje, kompanija pruža kompletne usluge inženjeringa, montaže,…

    Konkurs je istekao.

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.