Ko smo mi? Logeecom je kompanija koja se bavi razvojem digitalnih proizvoda, sistema elektronske trgovine, integracija softverskih rešenja, kao i pružanjem usluga iz oblasti digitalne transformacije, tehnološkog i poslovnog konsaltinga. Naše usluge su utemeljene na višegodišnjem iskustvu i ekspertizi u oblastima softverskog inženjerstva, digitalnog marketinga, poslovne analize i projektnog upravljanja. Kompanija je osnovana 2016. godine i ima kancelarije u Beogradu i Berlinu.
Naši klijenti
Sarađujemo sa globalnim i međunarodnim kompanijama prisutnim u raznovrsnim tržišnim segmentima i u različitim stadijumima razvoja, od startapa do korporacija. Neki od klijenata sa kojima radimo su Adyen, Worldline, Computop, Sendcloud, Mollie, Holcim Foundation, Blau Direkt, CleverReach, Auctane, ChannelEngine, Biller, SeQura i dr.
Kompanijska kultura
Zajedno sa svim članovima našeg tima kontinuirano radimo na razvoju kompanijske kulture. Izbor kvalifikovanih, interesantnih i motivisanih ljudi, planirane obuke, negovanje logičkog rezonovanja, kritičkog razmišljanja i integriteta, oblikuju kulturu koja doprinosi prijatnoj radnoj atmosferi, kao i ličnom i profesionalnom razvoju svih nas.
Dobrodošli u Logeecom!
Raspisujemo konkurs za radnu poziciju:
Softverski inženjer - medior (FE)
Beograd
Koga tražimo?
U potrazi smo za kolegama za koje važi sledeće:
- Pronalaze zadovoljstvo u svakodnevnim izazovima rada na raznovrsnim projektima uz kontinualno rešavanje problema različitog nivoa kompleksnosti
- Sposobni su da samostalno upravljaju sopstvenim vremenom i umeju da prioritizuju radne zadatke
- Spremni su na intenzivno usavršavanje sopstvenog tehnološkog znanja vezanog za front-end ekosistem i njegovu primenu u dostizanju ciljanog kvaliteta softvera, sa naglaskom na održivost koda, njegovu usaglašenost sa kompanijskim i standardima struke kao i na skalabilnost, performativnost i uopšteno optimalnost razvijenih rešenja
- Posvećeni su proaktivnoj komunikaciji
Šta nudimo?
- Plata: 1500 - 2500 EUR neto u zavisnosti od procenjenog nivoa kompetencija
- Plaćenu inicijalnu obuku koja obuhvata sledeće oblasti:
- Procesi rada u kompaniji sa specijalnim fokusom na izradu softvera
- Tehnološke politike i baze znanja
- Aktuelni projekti i primenjene arhitekture
- Mogućnost oblikovanja sopstvene optimalne radne rutine
- Rad u timu izuzetnih ljudi spremnih da otvoreno podele svoja znanja
- Sve ostalo što čini jedno prijatno radno okruženje
Zaduženja na projektima:
- Preuzima odgovornost i aktivno učestvuje u svim fazama implementacije mfront-end delova softverskih rešenja uz primenu dobrih praksi, paterna i definisanih standarda
- Učestvuje u razvoju i održavanju razvojnih alata (software development kits - SDKs)
- Zajedno sa Software Architect-om radi na dizajnu delova softverskih rešenja
- Sarađuje sa ostalim članovima tima (Project Manager, Business Analyst) u procesu prikupljanja i analize korisničkih zahteva
- Učestvuje u verifikaciji softverskog rešenja i obezbeđuje usaglašenost implementiranog sa projektovanim rešenjem
Uslovi za prijavu:
- 2+ godina iskustva na poziciji front-end softverskog inženjera
- Aktivno, temeljno i primenjeno znanje JavaScript jezika i za njega standardnih biblioteka i alata (React, a zatim i yarn, webpack/rollup, axios, jest/mocha, itd...)
- Primenjeno znanje HTML-a i CSS-a, kao i CSS pretprocesora, sa naglaskom na poznavanju “cross-browser”, “responsiveness” i “adaptiveness” principa i problema koji sa njima dolaze
- Iskustvo u korišćenju TypeScript jezika
- Prepoznavanje značaja i sposobnost pisanja kvalitetnog koda (pre svega čitljivog, održivog i testabilnog), uz primenu bitnih principa dizajna (KISS, DRY, YAGNI, Separation of concerns, Loose coupling i sličnih)
- Završene četvorogodišnje studije i stečena diploma iz oblasti softverskog inženjerstva, informacionih sistema i tehnologija ili informatike
Poželjno iskustvo:
- U razvoju microfrontend aplikacija
- U radu sa Angular, Vue.js
- U kreiranju komponenti za višekratnu upotrebu
- U razvoju i/ili korišćenju node.js aplikacija
Prednost ćemo dati kandidatima koji uz CV dostave propratno pismo sa kratakim depersonalizovanim opisom izabranog projekta na kojem su radili sa jasnim pregledom sopstvenih zaduženja i odgovornosti na njima.
Kako izgleda proces selekcije?
Nakon pristizanja prijava, izvršićemo inicijalnu selekciju kandidata i izabrane pozvati na kratak (polučasovni) online intervju radi kratkog predstavljanja i utvrđivanja postojanja obostranog osećaja kompatibilnosti.
Nakon toga, odabrani kandidati će biti pozvani na tehnički intervju na kom će kandidat imati priliku da predstavi svoj dosadašnji rad, način razmišljanja o ključnim temama i konkretna stečena znanja u vezi sa oglašenom pozicijom. Dodatno, kandidat će imati priliku da se upozna sa standardima, praksama i procesima koji se primenjuju u našoj firmi kao i dodatnim detaljima vezanim za samu poziciju.
Finalni intervju obuhvata otvoren razgovor usmeren ka boljem međusobnom upoznavanju i eventualnu ponudu angažmana.
Mi se obavezujemo da ćemo svim prijavljenim i intervjuisanim kandidatima dostaviti relevantne povratne informacije bez obzira na fazu procesa selekcije do koje su stigli (odnosno bez obzira na to da li su pozvani u naredni krug ili su odbijeni).
Logeecom
Logeecom je kompanija koja se bavi razvojem digitalnih proizvoda, sistema elektronske trgovine, integracija softverskih rešenja, kao i pružanjem usluga iz oblasti digitalne transformacije, tehnološkog i poslovnog konsaltinga. Naše usluge su utemeljene na višegodišnjem iskustvu i ekspertizi u oblastima softverskog inženjeringa, digitalnog marketinga, poslovne analize i projektnog upravljanja. Kompanija je osnovana 2016. godine, i ima kancelarije u Beogradu i Berlinu. Naši klijenti Sarađujemo sa globalnim…