Glazirac 3

Agencija za privremeno zapošljavanje VLRS BIRO d.o.o.

Šabac, Hajduk Veljkova 1

23.10.2025.

  • 2 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Agencija za privremeno zapošljavanje „VLRS biro“ d.o.o. Novi Sad, za potrebe Poslodavca korisnika „Zorka-Keramika“ d.o.o. Šabac, raspisuje konkurs za prijem u radni odnos na određeno vreme za radnu poziciju Glazirac 3.

Radno angažovanje zaposlenih je kod Poslodavca korisnika „Zorka-Keramika“ d.o.o. Šabac.

MESTO RADA: Šabac

OPIS POSLOVA: 

  • neposredno izvršava poslove i zadatke u procesu glaziranja/dekorisanja,
  • obavlja pripremu linija za glaziranje prema planu proizvodnje dobijenom od neposrednog rukovodioca,
  • vrši smensku primopredaju posla i opreme,
  • obavlja pripremu uređaja za glaziranje, za početak procesa glaziranja,
  • kontroliše proces glaziranja i, u slučaju da postoji problem, a ne može da ga reši, odmah obaveštava Glazirca 1,
  • upoznaje se sa elementima glaziranja i tehnološkim uputstvima (oznaka dezena, način nanošenja glazure, naziv glazirne kabine, oznaka glazure, količina nanosa, viskozitet i drugo),
  • kontroliše posude za glazuru, kabine, pumpe, creva i ostalu opremu na glazir liniji, proverava ispravnost istih na vreme i piše naloge službi održavanja u slučaju kvarova,
  • pri svakom pozivu lica službe održavanja da izađe na intervenciju, piše prijavu kvara,
  • održava čistoću svih delova linije, kao i uređaja za glaziranje/dekorisanje,
  • kupi sirovi otpad i održava kanale za odvod vode, kao i sistem za otprašivanje,
  • obavlja rad i kontrolu na uređajima za glaziranje, po završetku svih pripremnih radnji pušta liniju u rad, prati kretanje pločica od sušare pa do mašine za ulaganje i vrši podešavanje usmerivača, kao i regulaciju brzine transporta pločica,
  • redovno vrši kontrolu tehnoloških parametara (litarska težina, viskozitet, nanosi), propušta probne uzorke na svaka dva sata, a po potrebi i češće,
  • na osnovu probnih uzoraka, vrši potrebne korekcije i čuva uzorke do kraja smene,
  • kontroliše nanošenje glazure, parametre glazure i po potrebi vrši korekcije (kontrola se obavlja po potrebi, a obavezno svaka dva sata),
  • u slučaju kvara, zastoja ili odstupanja u procesu proizvodnje, o tome odmah obaveštava Glazirca 1 ili Nadzornika proizvodnje,
  • u odsustvu kolege sa linije (pauza za topli obrok, odlazak po probe i drugo), preuzima odgovornost nad ostalim procesima na glazir liniji,
  • koristi zaštitna sredstva i primenjuje mere iz oblasti bezbednosti i zdravlja na radu i zaštite od požara,
  • sarađuje sa zaposlenima u svom i zaposlenima iz drugih sektora,
  • stara se o urednosti i higijeni poslovnog prostora, postrojenja, opreme i sredstava rada,
  • poštuje sve ISO procedure,
  • obavlja i druge poslove samostalno ili po nalogu neposrednog rukovodioca.

USLOVI RADA:

  • posao se pretežno obavlja u zatvorenom prostoru, pri normalnoj temperaturi i svetlosti,
  • smenski rad,
  • po potrebi prekovremeni rad.

USLOVI KOJE KANDIDAT TREBA DA ISPUNJAVA:

  • minimum III stepen stručne spreme – svih struka

U SKLADU SA ZAKONOM O RADU, ZAPOSLENIMA JE OBEZBEĐENO:

  • uvećanje zarade za rad na dan praznika koji je neradni dan,
  • uvećanje zarade za rad noću,
  • uvećanje zarade za prekovremeni rad,
  • naknada za topli obrok,
  • regres za korišćenje godišnjeg odmora,
  • naknada troškova za dolazak i odlazak sa rada, u visini stvarnih troškova mesečnog prevoza, a na osnovu dnevne ili mesečne karte,
  • godišnji odmor.

KAKVE KANDIDATE TRAŽIMO: 

  • energične i odgovorne,
  • osobe koje žele da rade duži vremenski period.

NUDIMO: 

  • stimulativna primanja,
  • ugodnu radnu atmosferu,
  • timski rad.

    Agencija za privremeno zapošljavanje VLRS Biro d.o.o.

    Srbija, Novi Sad, Novosadskog sajma 3

    PIB: 113766001

    Matični broj: 21922544

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.