Marketing menadžer

Menadžer marketing sektora je odgovoran za strateško planiranje, vođenje i razvoj marketing aktivnosti kompanije sa ciljem jačanja brenda, povećanja tržišne vidljivosti i podrške poslovnim ciljevima. Ova uloga podrazumeva upravljanje sektorom, koordinaciju tima, kao i saradnju sa drugim sektorima i eksternim partnerima.

OPIS AKTIVNOSTI I ZADUŽENJA

Strategija i planiranje:

• Definisanje i sprovođenje marketing strategije u skladu sa poslovnim ciljevima kompanije
• Razrada godišnjih, kvartalnih i mesečnih marketing planova i kampanja
• Postavljanje marketinških ciljeva, KPI-eva i prioriteta po kanalima i projektima
• Praćenje tržišnih trendova, konkurencije i ponašanja ciljne publike
• Reference: 0HPfbmonwsG8uPjs6jbVwcHWMrZtAbbveYNvLG75a4hqrc6cyNIiwISfkXtb2fvl

Vođenje i razvoj marketing tima:

• Direktno rukovođenje marketing sektorom: Social media manager, kreativni urednik, grafički dizajner, copywriter, web developer i video snimatelj i editor
• Jasna raspodela zadataka, odgovornosti i rokova unutar tima
• Razvoj kompetencija članova tima kroz feedback i evaluaciju učinka
• Podsticanje kreativne i odgovorne timske kulture

Upravljanje sadržajem i kreativnim pravcem:

• Definisanje kreativnog i komunikacionog pravca brenda
• Osiguravanje doslednosti vizuelnog identiteta, tona komunikacije i poruka na svim kanalima
• Nadzor nad produkcijom sadržaja (tekst, dizajn, video, društvene mreže)
• Odobravanje ključnih kampanja, poruka i kreativnih rešenja

Digitalni marketing i kanali komunikacije:

• Nadzor nad svim digitalnim kanalima (website, društvene mreže, online kampanje)
• Koordinacija rada Social Media Managera i praćenje performansi digitalnih aktivnosti (Meta, Google)
• Učešće u planiranju i optimizaciji plaćenih kampanja i budžeta
• Unapređenje online prisustva i korisničkog iskustva

Analiza, izveštavanje i optimizacija:

• Praćenje i analiza rezultata marketing aktivnosti i kampanja
• Priprema redovnih izveštaja za menadžment
• Kontinuirano unapređenje strategije na osnovu podataka i povratnih informacija

Saradnja i koordinacija:

• Bliska saradnja sa prodajnim timovima, HR-om i drugim relevantnim sektorima
• Koordinacija sa eksternim agencijama, freelancerima i dobavljačima
• Učešće u razvoju employer branding i interne komunikacije

ODGOVORNOSTI

• Ukupan učinak i razvoj marketing sektora
• Dosledno i profesionalno predstavljanje brenda kompanije
• Postizanje definisanih marketinških ciljeva i KPI-eva
• Efikasno upravljanje budžetom i resursima sektora
• Pravovremena realizacija kampanja i projekata

OVLAŠĆENJA

• Donošenje odluka vezanih za marketing strategiju i operativne aktivnosti
• Predlaganje i upravljanje marketing budžetom
• Organizacija rada marketing tima i definisanje prioriteta
• Odabir i koordinacija eksternih saradnika i agencija
• Predlaganje unapređenja procesa, alata i strukture marketing sektora

POTREBNE KVALIFIKACIJE I VEŠTINE

• Minimum 4 godina iskustva u marketingu, od čega 1 - 2 godine na rukovodećoj ili koordinatorskoj poziciji
• Iskustvo u vođenju timova i projekata
• Odlično razumevanje digitalnog marketinga, brendiranja i sadržajnih strategija
• Razvijene organizacione, analitičke i liderske veštine
• Izražena kreativnost uz strateški način razmišljanja
• Odlične komunikacione i prezentacione sposobnosti
• Dobro poznavanje analitičkih i marketinških alata (Google Analytics, Meta Business Suite i sl.)