Marketing Sales Manager

Orion Telekom d.o.o.

Beograd, Zemun

25.02.2026.

  • ugovor
  • puno radno vreme
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Orion telekom je iskusna i inovativna telekomunikaciona kompanija, lider na polju telekomunikacija. U timu nas je više od pet stotina i svi smo posvećeni da našim klijentima pružimo kvalitetna, inovativna i pouzdana rešenja.

U cilju proširenja našeg tima, raspisujemo konkurs za radno mesto: 

Marketing Sales Manager

Opis posla

Marketing Sales Manager je odgovoran za suštinsko razumevanje sistema za naplatu i kontrolu parkiranja iz ugla krajnjeg korisnika, kao i projektanta, neophodno za predstavljanje proizvoda i pristupa novim korsinicima kao i za razvoj i sprovođenje marketinških i prodajnih aktivnosti sa fokusom na povećanje vidljivosti brenda i korišćenja korisničke aplikacije. Ova uloga podrazumeva vođenje digitalnih kampanja i komunikaciju sa korisnicima, razvoj saradnje sa partnerima i direktan doprinos rastu baze korisnika.

Glavne odgovornosti

  • Kreiranje i sprovođenje digitalnih marketinških kampanja sa ciljem privlačenja novih korisnika aplikacije (Meta Ads, Google Ads i dr.)
  • Upravljanje sadržajem na društvenim mrežama i planiranje komunikacije prema ciljnoj publici
  • Analiza rezultata kampanja i ponašanja korisnika, priprema izveštaja i predloga za optimizaciju
  • Kreiranje promotivnih materijala i sadržaja za objave (tekst, vizuali)
  • Praćenje aktivnosti konkurencije i trendova u digitalnom marketingu i korisničkom iskustvu
  • Kreiranje i ažuriranje sadržaja web sajta i korisničke aplikacije u skladu sa marketinškom strategijom
  • Uspostavljanje i održavanje partnerskih odnosa radi povećanja korisničke baze
  • Direktna komunikacija sa korisnicima putem svih kanala i rešavanje upita u vezi sa aplikacijom i uslugama
  • Učešće u pripremi prezentacija, ponuda i dokumentacije za prodajne prilike
  • Organizacija promotivnih aktivnosti i događaja sa ciljem povećanja prisutnosti Brenda
  • Komunikacija i prezentacija proizvoda iz domena parkinga korisnicima i klijentima na lokacijama širom Republike Srbije

Profil kandidata

  • Minimum 2 godine iskustva u digitalnom marketingu i/ili prodaji
  • Obavezno razumevanje rada društvenih mreža i plaćenih kampanja
  • Iskustvo u izradi i ažuriranju web sadržaja
  • Poželjno iskustvo u radu na saobraćajnim projektima, bezbednosti i parkiranje
  • Poželjno visoko obrazovanje tehničkog usmerenja (mašinstvo, saobraćaj, elektrotehnika i sl.)
  • Prednost posedovanje iskustva u radu sa lokalnim samoupravama
  • Predost posedovanje iskustva u radu ili organizaciji multidisciplinarnih timova
  • Poželjno je posedovanje iskustva u saradnji i komunikaciji sa marketinškim agencijama
  • Poznavanje MS Office paketa (Word, Excel, PowerPoint)
  • Engleski jezik — komunikacioni nivo
  • Izražene komunikacione, prodajne i organizacione veštine
  • Inicijativa, kreativnost i usmerenost ka rezultatima
  • Aktivan vozač (B kategorija)

Šta nudimo

  • Dinamično radno okruženje i mogućnost profesionalnog razvoja
  • Aktivno učešće u projektima koji doprinose rastu i vidljivosti kompanije
  • Priliku da kreirate i implementirate prodajne i marketinške strategije

Ukoliko smatrate da posedujete navedene osobine i iskustvo, kao i potrebna znanja i veštine, i imate želju da se pridružite našem timu, molimo da nam pošaljete Vašu biografiju.

    Orion Telekom d.o.o.

    U vremenu stalnih promena, kada se javljaju nove potrebe i mogućnosti, moramo biti bolji, brži i pouzdaniji. Moramo znati ko smo i šta možemo! Mi smo iskusna, inovativna i dinamična telekomunikaciona kompanija. Mi smo Orion telekom! Kompanija Orion telekom je nastala 2010. godine u Beogradu, integracijom tri vodeća alternativna Internet provajdera (Media Works, Neobee.net i SezamPro). Iza nas stoji iskustvo u telekomunikacijama staro 20 godina. Ime smo dobili po sazvežđu Orion – najsjajnijem…

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.