Mašinovođa

Tatravagonka Bratstvo d.o.o.

Subotica, Bikovački put 2

23.10.2025.

  • ugovor
  • puno radno vreme

Tatravagonka Bratstvo d.o.o. Subotica raspisuje konkurs za radno mesto:

Mašinovođa

Opis poslova:

  • Samostalno upravlja manevarskom lokomotivom prilikom manevrisanja vagona u krugu fabrike
  • Brine o ispravnosti manevarske lokomotive i daje predlog periodičnog servisiranja iste, vrši pregled, konstatuje eventualne nedostatke i prijavljuje kvarove
  • Obezbeđuje propisano i bezbedno upravljanje kompozicijom vagona
  • Upotrebljava propisanu signalizaciju

Uslovi:

  • Školska sprema: IV stepen školske spreme, tehničar vuče
  • Položen stručni ispit - tehničar vuče (nije neophodno)
  • Posebni uslovi: bez zdravstvenih ograničenja

Obezbeđujemo po zakonu:

  • Redovnu platu
  • Regres
  • Putni trošak
  • Topli obrok

Povlastice:

  1. 13. plata za savestan i odgovoran rad na godišnjem nivou
  2. Stimulacija na mesečnom nivou za uspešnu realizaciju mesečnog plana proizvodnje
  3. Mogućnost stalnog školovanja - usavršavanja

Ukoliko Vas motiviše dinamično okruženje i spremni ste za stalno usavršavanje, prijavite se na naš konkurs.

Biće kontaktirani samo kandidati koji uđu u uži krug.

    Tatravagonka Bratstvo d.o.o.

    Kompanija Tatravagonka Bratstvo d.o.o. je kompanija sa istorijom dugom preko 130 godina. Proizvodni program se bazira na proizvodnji, popravci, reviziji i rekonstrukciji teretnih vagona. Posedujemo savremene mašine i uređaje potrebne za rad na vagonima, kao i potrebne sertifikate kvaliteta za rad koji zadovoljavaju većinu evropskih propisa. Zajedno sa stručno obučenim osobljem, spremni smo da odgovorimo visokim kvalitetom i pouzdanošću različitim zahtevima kupaca. Kapacitet proizvodnje u našoj…

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.