Predstavnik na terenu

Fondacija „SOS Dečija sela Srbija“ je humanitarna organizacija posvećena podršci i dobrobiti dece bez roditeljskog staranja, jačanju porodica, poboljšanju uslova u kojima deca i mladi žive, kao i njihovog okruženja. 

Organizacija sprovodi politiku nulte tolerancije prema seksualnoj eksploataciji, uznemiravanju i zlostavlјanju, prevari i korupciji i drugim aspektima očuvanja bezbednosti.

Pružamo jednake mogućnosti zapošlјavanja svim kvalifikovanim kandidatima bez obzira na rasu, boju kože, veru, pol, poreklo, godine, invaliditet, bračni status i sl. Organizacija SOS Dečija sela postupa u skladu sa svim pozitivnim zakonskim propisima u oblasti diskriminacije pri zapošlјavanju.

Ukoliko želite da radite okruženju čije su vrednosti HRABROST, POSVEĆENOST, POVERENJE I ODGOVORNOST, a da zajedno demonstriramo očekivane kompetencije i ponašanja, kao što su  LЈUBAZNOST, KONTINUIRANO UČENJE, INKLUZIVNOST, INICIJATIVA I USMERENOST NA REZULTATE.

U okviru tima za prikupljanje donacija od građana tražimo više zaposlenih na poziciji:

PREDSTAVNIK NA TERENU

Prikupljanje donacija licem u lice (face to face) i vrata do vrata (door to door)

Lokacija: Niš, više izvršilaca

SOS Dečija sela Srbija vam nude

• Ugovor o radu na određeno vreme
• Fiksni deo zarade + mesečni bonusi
• Godišnji bonus
• Neradni vikend
• Tim koji brine o svojim predstavnicima na terenu
• Timska druženja i tematska okupljanja
• Radionice, obuke i razvojne treninge (prodaje, verbalne i neverbalne komunikacija, motivacije…)
• 5 bonus slobodnih dana godišnje
• Organizaciju čija je humanost i psihološka bezbednost prema zaposlenima, kao i prema našim korisnicima, na prvom mestu 
• Reference: cZJm0BPjRfsKtFVmy2z6DRwR56eCWuTxU6DUE8g7-SY.

SOS Dečijim selima Srbija trebaju

• Zaposleni koji prikupljaju redovne mesečne donacije od građana učlanjivanjem u naš klub donatora "Klub zlatno srce";
• Zaposleni koji žele direktno da komuniciraju sa građanima na terenu, kako bi postali naši donatori i pomogli onima kojima je pomoć najpotrebnija
• Zaposleni koji žele da informišu naše građane (potencijalne donatore) i predstave naše programe i aktivnosti koje naša organizacija sprovodi u Srbiji;
• Zaposleni koji dele naše vrednosti, podržavaju našu misiju i viziju (Misija i vizija – SOS Dečija sela Srbija)
• Zaposleni koji se ne boje izazova i imaju iskustva u prodaji ili žele da ojačaju svoje komunikacione i prodajne veštine

Posao podrazumeva

• Rad u timu koji je dinamičan
• Obuke u oblastima komunikacije, prodaje i prezentovanja 
• Rad na štandu ili obilazak stambenih objekata

Ukoliko želite više da se upoznate sa našim doprinosima deci, mladima, porodicama i zajednici pogledajte naš sajt SOS Dečija sela Srbija.

Za intervju će biti kontaktirani samo kandidati koji uđu u uži izbor.