Predstavnik prodaje u pozivnom centru

Fenix MVJ d.o.o.

Niš, Cetinjska 2 lokal 2

19.12.2025.

  • 3 izvršioca
  • ugovor
  • puno radno vreme
  • 1. smena
  • dostupno studentima
  • dostupno osobama sa invaliditetom
  • Obaveštenje o pregledu prijave

Pridruži nam se i napravi pravi korak u svojoj karijeri. Pružićemo ti sve što je potrebno da uspeš bez obzira da li si nova/nov u ovom poslu ili imaš iskustva! Od prvog dana imaćeš stalnu podršku kako bi se tvoja karijera kretala u pravom smeru. Tvoj glas je prvo što će čuti naši klijenti i što će predstavljati našu kompaniju. Ti ćeš im dati savet kako prirodni preparati mogu poboljšati kvalitet njihovog života. Provodićeš puno vremena na telefonu u toplom i dinamičnom okruženju. Biće i težih poziva tokom tvog radnog vremena a mi ćemo ti pokazati kako da na najlakši način prevaziđeš takve situacije.

Opis posla:

  • telefonska prodaja prirodnih preparata novim i postojećim klijentima,
  • održavanje kontakata i vođenje brige o korisnicima,
  • redovno ažuriranje baze klijenata,
  • rešavanje problema i prigovora kupaca,
  • analiza rezultata.

Ti si idealan/idealna kandidat/-kinja za nas:

  • ukoliko umeš da budeš šarmantna/-аn u komunikaciji i znaš kako da opustiš sagovornika,
  • ako ljudi vole da te slušaju i ti umeš pažljivo da slušaš,
  • ako si istrajna/-an u ostvarenju svojih ciljeva i voljna/-an da daš svoj maksimum,
  • ako si otvorena/-an za usvajanje novih znanja,
  • i ako imaš minimum srednje obrazovanje.

Šta možeš da očekuješ od nas?

  • interesantan posao i mogućnost usavršavanja,
  • rad sa neverovatno talentovanom grupom ljudi,
  • redovnu podršku mentora i razvojnog tima,
  • povremenu obuku NLP i drugih eminentnih trenera,
  • radno vreme do 40 sati nedeljno od ponedeljka do petka,
  • redovnu zaradu sa fiksnim i varijabilnim delom,
  • timska okupljanja, koučing, relaks masaže i slično.

    Fenix MVJ d.o.o.

    Srbija, Niš, Cetinjska 2 lokal 2

    PIB: 114297579

    Matični broj: 22002457

    Napomena: Poslovi.infostud.com ne vrši posredovanje u zapošljavanju u Srbiji, niti u inostranstvu. Postupak selekcije i odabira kandidata je u nadležnosti poslodavca, a odredbe ugovora o radu predstavljaju direktan dogovor između poslodavca i zaposlenog. Svi pojmovi u oglasima, koji su upotrebljeni u muškom rodu, odnose se bez diskriminacije i na osobe ženskog pola i obrnuto, osim ukoliko specifičnim zahtevima posla nije drugačije propisano.